勞務外包協議

2021-03-04 04:36:42 字數 1382 閱讀 2061

3、 甲方有權對在甲方場所內提供勞務的乙方人員管理,對於不遵守甲方規章制度或工作表現不好的乙方人員,甲方有權要求乙方予以調換。

4、 乙方或乙方人員違反本合同約定的,甲方有權提前終止本合同。

5、 乙方員工在工作期間發生的工傷,後續處理工作及所產生的費用均由乙方負責。

(二) 乙方的權利義務

1、乙方應向甲方提供以下證件、資料(驗原件,留影印件):營業執照;稅務登記證;法定代表人證明檔案(被授權人身份證);法定代表人授權委託書等相關材料;勞務資質證明影印件。

2、乙方應安排符合甲方崗位要求的員工為甲方提供包括但不限於合同約定的勞動服務內容,並向甲方提供健康證明;此外如有需要,乙方儲存其他資料為甲方備查。

3、乙方應履行用人單位的法定義務,包括但不限於:與派往甲方提供勞動服務的人員簽署勞動合同,按時支付工資報酬、繳納社會保險、處理工傷事故以及人事管理等。

4、乙方安排至少一名現場管理人員與甲方進行工作聯絡、協調溝通,負責對乙方人員進行日常工作,確保甲方生產的連續;同時負責檢查督促各崗位人員的操作,規範標準並符合甲方要求。

5、乙方人員應遵守甲方規章制度和勞動紀律,乙方應對其員工進行培訓、監督及管理,以保證其員工行為符合甲方要求。

6、乙方應根據規定的作業流程和相關操作要求進行工作,未經甲方許可,不得擅自改變作業流程及裝置的執行狀態,確保工作符合甲方的質量要求;甲方可應乙方的要求,向乙方提供作業所需的技術指導與培訓工作。

六、 其他約定:

1、甲方向乙方支付的勞務費用中,包括了乙方員工的勞動報酬,社會保險,健康證體檢,勞保福利費用和各項管理費用、稅金等;甲方不再承擔勞務費用以外的任何費用。

2、如果乙方委託甲方代付員工工資的,代付方不得剋扣乙方員工的勞動報酬。

3、乙方員工在甲方提供勞動服務期間發生工傷事故或患病的,甲方應及時救治。乙方應按規定為員工申請工傷認定和勞動能力鑑定。工傷索賠和工傷善後工作等一切事宜均由乙方負責。

4、乙方員工在甲方提供服務期間不遵守甲方規章制度或不能按約定完成服務內容的,甲方有權要求乙方調換。

5、乙方未按本合同約定承擔對其員工的責任和義務,致使乙方員工單方解除勞動合同的,由乙方承擔對其員工的經濟補償責任。

七、 違約責任:

詳見附件:《違約行為及違約責任的約定》

八、 未經甲方書面同意,乙方不得將本合同項下權利義務全部或部分轉讓或外包給任何第三方

九、合同期限:本合同自年月日起,結束日期依據甲方的生產需要而定,提前10個工作日告知乙方結束日期。協議期滿如需延續,雙方應以書面形式辦理續延手續。

一十、 因本合同而產生的糾紛,雙方應協商解決,協商不成,任何一方有權向甲方所在地人民法院提起

訴訟。一十

一、 本合同一式兩份,甲乙雙方各執壹份。本合同自雙方簽署之日起生效。

甲方(蓋章乙方(蓋章):

代表人(簽字代表人(簽字):

年月日年月日

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勞務外包合同 甲方 勞務發包單位全稱 登記註冊地法定代表人 營業執照號組織機構 證號 及 乙方 勞務承包單位全稱 登記註冊地法定代表人 或負責人 營業執照號組織機構 證號 及 甲乙雙方依據 中華人民共和國合同法 的有關規定,根據平等自願 誠實信用 互利互惠的原則,現就甲方勞務工作承包給乙方的有關事宜...

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