為加快新員工的成長，使其盡快適應崗位工作要求， 車間同事拜車間同事為師，自本協議書簽訂之日起， 與確定為師徒關係。為達到預期師帶徒效果，使師徒雙方明確職責，特制定本協議。
1、師傅的職責：
（1）傳授技能，為人師表，愛崗敬業，嚴格執行公司規章制度，在思想、政治、業務等各方面為員工樹立榜樣。
（2）對待師徒關係態度嚴肅、端正，關心徒弟各方面成長。
（3）師傅要制定具體的培訓計畫，以及明確每週的學習內容、時間、評價效果以及下週學習內容，並詳細記錄。培訓結束前，要作培養總結，上報人力資源部。
（4）師傅負責徒弟的安全生產、遵章守紀的教育和監督工作，負責徒弟的現場安全監護管理。如果徒弟出現「三違」或出現安全事故，師傅要負連帶責任。
（5）協議期滿，師傅要保證徒弟通過公司組織的統一考試，並勝任本崗位需求，成為公司需要的人才。
2、徒弟的職責：
（1）對待師徒關係態度嚴肅、端正，尊重師傅，勤奮學習，刻苦鑽研，認真實踐，主動爭取師傅的幫助，虛心學習，有疑必問。
（2）嚴格遵守公司規章制度，聽從指揮、服從管理，不得違章作業。
（3）認真記錄學習內容、效果，並分析自身不足並做出學習總結。
（4）協議期滿，保證通過公司組織的統一考試。
（5）協議期滿，要撰寫乙份學習總結。
3、師徒培訓學習時間：
年月日至年月日
5、獎勵及考核：公司根據師帶徒的綜合表現，給予表現優秀師傅一次性獎勵100元，對違反相關協議的師徒進行考核10-100的處罰。
6、本協議自簽訂之日起生效。
7、本協議書一式三份，師傅和徒弟各執乙份，人力資源留存乙份。
師傅（簽名徒弟（簽名
年月日年月日
師帶徒協議書
師傅徒弟簽訂日期 訂立雙方 雙方經充分協商，自簽訂本協議書之日起，雙方確定為師徒關係。為提高徒弟的專業理論知識和技能水平，雙方願意訂立包教 包學 包會協議書，以資雙方共同遵守。一 師傅職責 1 師傅必須具有良好的職業道德和各崗位應具備的全面專業技能，熱心傳授理論知識和實際操作技能，明確自己所承擔的責...
師帶徒協議書
甘肅開拓礦業有限責任公司師帶 師傅徒弟簽訂日期 根據工作要求工種同志自願拜工種同志為師，自本協議書簽定之日起與確定為師徒關係。為達到預期效果，特制定本協議。一 師傅的職責 1 率先垂範的嚴格執行和遵守各項操作規程和規章制度，指導和督促徒弟認真學習 煤礦安全規程 和各項規章制度，認真傳授本崗位技術和作...
「師帶徒」協議書
河池分公司 師帶徒 協議書 雙方經充分協商，自簽訂本協議書之日起，雙方確定為師徒關係。為提高徒弟的專業理論知識和技能水平，雙方願意訂立包教 包學 包會協議書，以資雙方共同遵守。一 師傅職責 1 首先是傳授技能，從基本知識 技能抓起，言傳身教。2 幫思想，帶作風，把優良作風 職業道德 安全生產經驗 規...