1、協助經理組織貫徹部、局及上級公司的有關政策和規定，根據經理的總體部署和工作思路，有計畫的開展各項工作，綜合全面情況,為領導決策提供依據。
2、負責公司的工作計畫，工作總結和綜合性檔案的起草，負責經理對公司檔案簽批意見的處理，以及公司檔案傳達、落實、執**況的監督管理。
3、負責綜合部及相關部門制度的制定和完善，協助領導組織處理日常工作和安排重要活動，並組織實施做好日常工作檢查與總結工作。
4、負責公司的辦公會議、專題會議和其他綜合性會議的組織工作，保證會議制度的有效實施。
5、負責公司行政工作的協調和督促，搞好內外協調工作。
6、負責行政印鑑、介紹信、車輛的管理，督促有關人員按規定正確辦理介紹信和證明、印章事宜。
7、負責對公司檔案管理工作的檢查指導，負責人民來信來訪接待、客戶投訴事宜的處理。
8、負責向上級請示、匯報本部門的工作進展情況和存在的問題，以及部門工作人員的思想動態、困難和要求。負責處理和協調與其它部門之間關係，以達到共同完成領導交辦的各項任務。
9、負責公司內的合同管理、安全、消防、綜合治理、應急工作的開展、監督、檢查，按照上級公司的工作布置、安排，依據規章制度、標準，開展部門職責範圍內的各項檢查，實事求是的做好檢查記錄，準確地反映出檢查結果，定期召開相關的工作會議。
10、主動幫助並處理好部門職工在思想、工作、生活方面出現的問題和困難。搞好本部門的團結，營造和諧的工作環境，充分地調動部門職工工作積極性。
11、完成領導交辦的其他任務，協助經理處理具體事務工作。
綜合部崗位職責
6 嚴格按處程式檔案要求辦理勞動人事 工資 社會保險方面的業務知識。7 完成領導臨時交辦的任務。文秘人員崗位職責 1 負責起草經理部工作計畫 總結和有關報告 請示 通知 決議以及專案領導指定的檔案等。2 負責調研 收集 整理各部門的工作情況，搞好資訊反饋和調研，為經理指導工作服務。3 負責有關會議議...
綜合部崗位職責
李惠芳職位 綜合部主管定員人數 1 崗位職責 1，負責綜合部部門內部的管理和協調 2，管理公司辦公用品的採購 發放和領用 3，印章證照管理 4，公司車輛管理，公司司機和車輛的統一調配 5，公司招待費管理。6，負責公司職工宿舍的管理 7,負責公司院內 辦公樓 廠區的衛生檢查 物品擺放 8，負責公司水 ...
綜合部崗位職責
1 對總經理負責，主持綜合部日常行政管理和專案目標管理工作。協調與總公司及公司其他部門的關係。2 負責協調施工單位，監理單位及相關單位辦理工程預算 結算工作。核實 確認竣工結算資料的真實性和完整性。3 負責組織主持相關部門參與的工程竣工綜合驗收工作。4 負責對工程施工的進度 質量控制驗收工作。5 負...