1、 按照總經理的要求，起草綜合性業務、行政工作規劃、計畫、報告、總結、請示、通知等公文函件並審核待簽發的文稿。
2、 在總經理領導下,協調各部門工作,主要負責質檢、人事、員工餐廳、宿舍、更衣室以及酒店車輛保管、計畫使用等工作，督促檢查酒店各部門落實規章制度和執**況，並做好上傳下達工作，直接對總經理負責。
3、 負責安排行政會議，編寫會議記要和決議，並檢查各部門的貫徹執**況。
4、 在總經理的領導下，協調、平衡各部門的關係，彙總各部門的規章制度，會同各部門檢查各項工作的完成情況。綜合各部門反映的問題，即使向總經理反饋，當好參謀。
5、 負責酒店證照、印章、介紹信及有關憑證的使用和管理，及時辦理酒店相關證照的年檢手續。
6、 負責酒店車輛的調配使用。
7、 關心本部門員工的思想和生活、注意調動和發揮員工的工作積極性、主動性和創造性，做好績效考核。
8、 組織並檢查落實各部門的培訓工作。
9、 負責招聘、考核、調動、解雇、處分所有經理級以下員工，並做好部門經理級管理人員的物色及儲備工作。
10、 負責執行有關人事方面的各項規章制度。
11、 處理各種員工投訴，處理好勞資關係。
12、 牽頭做好酒店的質量檢查工作，並組織每個月一次的經理級大巡檢。
13、 負責完成總經理交辦的其他工作。
綜合辦主任崗位職責
1 在專案經理的領導下，負責綜合部的全面工作。2 參與專案管理策劃，負責專案部日常行政管理 包括人事和勞資 和黨群工作，統籌協調各職能部門的工作，督促檢查執 況。3 主持起草專案部年 季 月工作總結及有關檔案等綜合性文稿，負責審核專案部公文 函件 會議資料 演示文稿等書面材料。4 負責專案部各類綜合...
綜合辦公室主任崗位職責
一 負責主持辦公室所有的管理工作 管理權力 行使公司行政辦公秩序 指揮 監督 管理的權力，並承擔執行公司各項規程 工作指令的義務權力 公司印章使用的審核權對重大會議根據需要有現場指揮權許可權內的財務審批權，對通訊費用的審核權對直接下級人員調配 獎懲的建議權，任免的提名權和考核評價權對所屬下級工作的監...
綜合辦公室主任崗位職責
1 在經理的領導下和上級部門的指導下，負責本單位勞動人事 辦公室 總務後勤等日常管理工作。2 貫徹執行黨和國家及公司的有關勞動人事 公文處理 檔案 固定資產 辦公裝置 公章 公函 介紹信 衛生防疫等各項制度 辦法。3 負責起草本單位勞動定額 工資分配 衛生防疫等制度 辦法。4 負責做好本專案人員統計...