院長 經理 崗位職責 試行

2023-01-24 15:24:01 字數 918 閱讀 7422

武漢八方醫院集團****

院長(經理)崗位職責(試行)(草案)

武漢八方醫院集團****是一家獨資公司,下屬武漢市黃陂區愛民醫院,武漢市東西湖區太康醫院,湖北省嘉魚縣康泰醫院,湖北省咸寧衛校附屬醫院。公司發展目標近期依照國家二級醫院標準發展所屬醫院,遠期在武漢市市區發展一家具有三甲醫院規模、綜合性現代化醫院。為實現發展目標,做大做強民營醫院事業,特制訂本崗位職責。

一、在董事會的領導下,負責醫療、科研、教學、預防、保健、人力資源、後勤、行政、經營等管理工作,積極推進醫院管理規範化、標準化、正規化程序;

二、自覺遵守國家的法律、法規,嚴格執行董事會的指示、決議、決定,維護醫院利益,正確處理醫院和員工之間的利益關係,依法依規開展醫院的各項工作;

三、堅持醫院工作的計畫性,領導制定醫院的年度工作計畫,經董事會批准後組織實施,按照階段布置、檢查、總結工作,做到醫院的工作周有安排,月有計畫,季有檢查,年有總結;

四、經常深入臨床一線工作,每月進行一次行政查房,督促檢查各項規章制度和技術操作規程的執行,了解行政、後勤工作和行政、後勤服務病人、服務臨床情況,發現問題,及時糾正;

五、充分發揮醫療質量管理第一責任人的作用,全力實施全程醫療質量管理與持續改進,親自參與醫療質量管理活動,有效防止醫療糾紛及醫療事故等醫療事件的發生,確保病人安全,醫療安全。

六、根據醫院發展和管理需要,經董事會批准後,制定、修改或廢除醫院內部的有關規章制度;

七、依照醫院發展需要和有關政策,經董事會批准後,組織實施醫院內部機構的設定或撤銷及中層幹部的任命;

八、不斷引進新業務、新技術,加大重點專業科室建設的步伐,建立完善的新醫療技術安全、質量、療效、費用全程跟蹤管理、評價機制;

九、積極推進醫院文化建設,構建和諧醫院,員工之間團結合作、工作積極性高,比較好地發揮員工愛院愛崗、敬業奉獻的主人翁作用;

十、努力做好醫院的經營,不斷提公升醫院的效益,實現醫院經營效益最大化。

1院長崗位職責

一 在董事會的領導下,根據辦院的方針政策全面領導醫院業務 行政工作。二 貫徹國家有關衛生事業單位有關方針政策,領導指定符合醫院自身特點的發展規劃 改革方案和工作計畫,按期布置 檢查 總結工作,並向董事會匯報。三 負責組織 檢查醫療護理工作,定期深入門診 病房,並採取積極有效措施,不斷提高醫療質量。四...

行政副院長崗位職責

一 協助院長做好日常行政管理工作,負責貫徹校 院兩級關於行政工作的決議和規定。二 按照上級有關政策法規,協助院長做好全院的繼續教育教學和管理工作。三 協助院長抓好全院人員的業務考核 考勤 獎懲等工作。安排好全院日常行政事務工作,負責制定行政工作計畫,並組織實施。組織有關集體活動。四 抓好學院辦公室的...

經理崗位職責

蜀峰花園酒店 shu feng garden hotel1 監管酒店餐飲部門 監管廚房運作及管理 監管飲食運作及管理。2 遵照酒店仁性化管理模式管理員工。3 定期與餐飲部員工溝通,有效地進行演示文稿會議。4 迎合酒店的戰略目標,為總經理提供專業的而有建議性的 執行性的意見。5 建立一套系統,以監管餐...