形象崗管理制度

2022-12-31 17:51:06 字數 475 閱讀 7898

一、形象崗人員在值勤工作中嚴格遵守公司及部門規定的各項規章制度和操作規程。

二、在秩序維護部主管領導下開展工作。當業主、公司領導、客戶、車輛經過崗位時需敬禮,以示禮貌。

三、上崗時要著裝整潔,站姿端正,注意儀表儀容、禮貌用語,規範服務,精神飽滿。

四、自覺增強服務意識、使用規範化服務語言、保持良好的崗位形象。

五、形象崗隊員在執勤過程中身體應成跨立或立正姿勢;交接崗時應按照標準交接儀式交接崗位。

六、向來訪車輛敬禮並為客戶引導停車,將車輛引導至合理停車位置。

七、對進入小區車輛進行詳細詢問後,指引路線,和鄰近崗位做好相互配合。

八、在崗期間嚴禁吃東西、玩手機、抽菸、嬉笑、打鬧、脫崗聚崗等做與工作無關的事。

九、崗位人員在崗期間必須將對講機統一掛置外腰帶右側,使用對講機時語言清晰簡短,嚴禁在對講機裡講與工作無關的事。

十、崗位實行崗位責任制。

十一、服從上級領導安排,完成好各項工作任務。

調崗管理制度

一 目的 1 通過人事調整,合理使用調配人力資源,達到工作與人力資源的最佳匹配,使人盡其才,提高工作績效 2 提高員工個人素質和能力,充分調動員工的積極性 主動性,在公司內建立公平 公正 公開的競爭機制,規範公司員工崗位調動管理流程 二 適用範圍 本制度適用於集團公司本部全體員工。三 原則 1 員工...

睡崗管理制度

第一條為規範職工勞動紀律管理,提高全體職工的紀律意識,杜絕睡崗行為對公司正常生產工作秩序的不良影響,進一步明確職工手冊處罰條例,根據國家相關法律法規 結合公司睡崗制度特制定本制度。第二條本制度適用 全體職工。第三條基本定義 職工 與本公司簽訂正式勞動合同的人員。績效工資 職工工資總額中除基本工資以外...

AB崗工作管理制度

為加強車班建設,提高車班工作效能和服務質量,確保安全等各項目標責任有效落實,制定本制度。一 定義 1 駕駛員ab崗工作制是指一輛車由兩個駕駛員兼顧,a崗為主駕 車輛首選駕駛人員 b崗為副駕 車輛輔助駕駛人員 當a崗因休假 培訓等原因不在崗時,由熟悉a崗工作流程的b崗駕駛員駕駛車輛保障高效 有序運轉的...