班主任應該如何培養良好的班風
班級管理工作是學校教育的重要基地之一，而培養良好的班風是班主任做好班級管理工作的重要前提。通過理論學習和這幾年的帶班實踐，我認為，要培養良好的班風，小學班主任應從以下幾方面入手；
一、班主任率先垂範、嚴於律己的表率作用
好的班風離不開班主任的敬業精神、負責的態度、良好的自身作用。以身作則、為人師表是教師在長期職業活動中形成的優良傳統，這也是教師從事教育工作的要求，班主任老師尤其應該如此。所謂表率則是指為了教育的需要，班主任老師在學生中率先垂範、自正其身、嚴於律己。
現在的教育往往只重視「言教」，忽視了「身教」。一般來說，老師在要求學生，其實學生也同樣要求著老師。教師嚴於律己、率先垂範一方面能增加教師的威信；另一方面能增強學生與教師的感情，同時又助於樹立教師在社會、家長中的形象，有益於教師與學生之間的融洽，更有利於增強教師的威信。
二、班主任要構建良好的班級合作
1、培養和形成良好的班級**。**是道德賴以存在的基礎之一，對集體的建設也是至關重要的。乙個良好的班風必定要有正確的**，這樣才能有正氣。
所以樹立正確的教育觀念是非常重要的。尤其要在重大的、基本的人生價值觀念、社會觀念、道德觀念上對學生進行明確的教育，使他們懂得是非曲直。正確的**又來自集體中的活動準則，來自通過規章制度體現的各種要求，所以班級管理中的規章制度要健全、要明確具體、要深入學生的心靈。
要培養學生實事求是、敢講真話、正氣凜然的好思想、好作風。
2、培養學生幹部和積極分子，形成班級領導核心。班幹部要有一定的條件，但切不可要求過高。特別是小學生，他們還很不成熟，選擇幹部的時候，不應該求全責備。
班主任在挑選班幹部時，應注意或利用某些學生的個性和特長，而這些有個性和特長的學生能不能勝任班幹部的工作，還取決於班主任的教育和培養。
（1）抓好班幹部的思想教育。首先，要教育班幹部理解自己工作的意義。教育他們正確處理工作和學習的關係，既要做好工作，又不耽誤學習，合理安排時間；教育他們正確處理個人和集體的關係，有甘當公僕的精神，有為同學服務的思想；教育他們正確處理同學之間的關係，能正確對待同學的意見和議論，敢於批評和自我批評，能加強自我教育、自我修養，以模範行為影響同學。
其次，要教育班幹部樹立高度的工作責任感。學生中的班幹部往往易犯冷熱病，班主任要教育他們堅持把每一件事辦好，始終如一，決不忽冷忽熱、虎頭蛇尾或者馬馬虎虎；工作中要有主動精神，講求實效；工作**了差錯，應該主動承擔責任。
這個過程也是乙個複雜的過程，也需要班主任的耐心培養。
（2）對班幹部加強工作指導。工作前和班幹部一起研究，設計制定方案，先做出樣子，幫助他們明確應抓些什麼工作，如何抓好，需要哪些同學來承擔等。工作中定期檢查工作進展情況，召開碰頭會、研究會、討論會，及時幫助解決工作**現的問題，以便及時改進工作方法。
幫助他們認真總結經驗、肯定成績。每開展一次活動，都應使班幹部增長一分才幹，受到一次教育、積累一點經驗。
（3）設定更多的崗位，增加學生任職的機會。為了建設乙個優秀的班集體、培養優良的班風，僅僅靠班委會一班子人還不夠，要通過各種途徑不斷壯大積極分子隊伍，讓所有的學生都能成為班級的管理者。為了調動其他同學的積極性，班上可以設定一系列的小崗位，如考勤員、牆報員、通訊員等。
這樣，在不兼職的情況下，班上大多數人都有了直接參與班務工作的機會，都有了直接為他人服務、為集體服務的機會。
三、善於正確樹立學習榜樣的威信
榜樣的威信取決於榜樣本身事蹟的先進性和感人性。依賴於切實而全面的宣傳，使受教育者能全面而準確地理解並熟悉榜樣的品德和行為，作為自己言行的楷模。榜樣學習時班主任要善於大張旗鼓地宣傳榜樣，造成氣氛，增強奮發向上，趕超先進的信心和力量，使榜樣示範與自我教育有機結合。
另一方面，要結合榜樣的先進事蹟，對受教育者提出具體可行的要求，使他們明確學什麼和怎樣學，增強學習目的性和自覺性。學習榜樣必須轉化為自覺行動，這是榜樣教育的根本目的。需要班主任的引導和培養，讓學生熟悉榜樣的先進事蹟。
要有目的地組織一些活動，提供實踐的條件，並教給實踐活動的方法，增強學生學習榜樣的行為效果，讓學習榜樣成為一種自覺的習慣。
四、班主任應開展豐富多彩的班級活動
培養良好的班級風氣，應該貫穿在各種活動中。要有目的地開展各種活動，對此既要明確、又不能放鬆。這裡的活動是指有目的明確、針對性強、體現實現班級目標的內涵，對學生健康成長有意義並起「積累」作用的活動。
班主任要明確地認識到，有活動才有集體，有健康積極的活動才能形成良好的班風。開展活動可以給學生影響和鍛鍊，使學生通過活動受教育、通過活動得到鍛鍊，又使學生進入積極進取的狀態，因為在活動中才能調動學生的上進意識，競爭意識，才能使學生展露個性的特點和才華，才能形成集體活躍的氣氛。同時，在活動中使學生學習處理人際關係，學習適應社會的本領，增強他們的適應性和實幹精神，使他們的能力得到提高。
這些都能從根本上增強學生的班集體自豪感，從而有益於班級風氣的形成。
總之，建立乙個良好的班集體，需要班主任有明確的班級目標，有精心的活動設計，有淵博的知識儲備，更離不開班主任崇高的敬業精神和高尚的人格魅力。
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