錦尚文化傳媒有限公司 薪金制度

2022-11-26 11:00:07 字數 702 閱讀 5349

工資待遇:

員工試用期一月工資1000元加業務提成加10%**正時間公司決定),轉正後每月1500元,加業務提成加10%。

經理:3000元/月,無提成享受年底分紅。

辦公室:2600元/月,無提成享受年底分紅。

部門主管:2000元/月,加部門業務提成10%。

外編人員:不在崗上班按職位50%工資發放,提成不變。

住宿:如需過夜按照每人住宿200元/天。(包括當天所有消費)

罰款:當月請假次數超過2天(按50元半天計算)。曠工半天罰款100元,遲到與早退罰款30元,10-13點為上午、13-16點為下午,罰款按工資扣除超出工資按提成扣除)。

請假必須聯絡經理級別以上說明情況是否批准責任由批准人承擔。所有工作人員以及經理必須遵守公司制度。

公司制度:

**必須隨時保持暢通,如特殊情況,需提前通知公司。公司提前安排工作後,不能請假(特殊情況除外)。紅白事、病假不按請假計算。(需提供醫院證明)

打卡制度:

上班10:00點以前必須打卡,超過10:00作為遲到處理,超過10:

30作為曠工處理(如果早上已經曠工,13:00前必須打卡要不視為全天曠工)下班打卡時間如果未滿16:00視為早退,離開公司必須打卡(全勤人員每月獎勵200元)

上班時間:周一至週日,上午10:00至下午:16:00。

每月選休6天,必須提前通知不通知按曠工處理

2023年6月15日

文化傳媒有限公司計畫書

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