職場中的你都是需要從菜鳥到成功。 這個路程不管多遠，一定要自己去踏實，實踐證明自己的能力。 不要覺得公司大，自己就可以偷懶，那你肯定還是沒變化的菜鳥。
應該在這個大舞台展現出自己真正的才華。
初入職場如果能夠維護好自己的人際關係，無疑是幫助自己職場發展一臂之力。但有些時候從新人的角度，可能會不小心犯一些錯誤。那麼初入職場人際關係要如何維護呢?
一、笑口常開
所謂伸手不打笑臉人，跟同事們相處的最大訣竅就是微笑面對所有人，微笑不僅可以給自己帶來好心情，微笑更可以有效地感染他人，人們通常對喜歡笑的人更有好感，更加願意與其相處，當然，我們要發自內心的微笑，而不是去做個笑面虎了。
二、端正自己的態度
俗話說的好「態度決定一切」確實是這樣的，在工作當中也是這樣。當你獲得乙份工作並且想要不論什麼理由最終決定入職的時候。你一定要糾正你對這份工作的態度。
一定記住幹一行愛一行。這才是應該有的態度。這樣你才會在工作的時候和同事們和睦相處。
所以首先轉變自己的心態。想到我可以得到這份工作太榮幸了。我一定盡全力去做好它。
三、虛心學習
當你進入乙個新環境的時候，你肯定會有許多問題，這個時候就像你的前輩們虛心學習吧。不要在意他人的學歷，年齡是不是在你之上。你記住只要是比你早進入公司他們就可以解決好多問題。
虛心請教會給你帶來乙個好人緣的。再請教的過程中你不僅學到了知識，懂得了公司的文化，更是拉近了彼此之間的距離。
四、多做事，少說話
對職場新人來說，多做少說是金科玉律，剛進入一家公司的菜鳥，對公司的情況和人員關係都不了解，這個時候就要多做事少發言，否則萬一說的太多一不小心得罪了人都不知道，而多做少說也會給領導和老同事們留下踏實肯幹，不多事的好印象。
五、耐心傾聽
能夠耐心傾聽別人講話的人，一般都會讓人心生好感。人家會覺得你這個人很有禮貌，能夠讓人相信，並且在聽別人談話的過程中，你也可以學到許多東西。
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