半學期匆匆過去了，回顧這兩個多月時間，有成績也有不少問題，好的方面當然在以後需要繼續發揚，有問題的方面及時想辦法解決問題，將之扼殺，以防蔓延。下面主要從學習氛圍的建立、班級紀律做乙個初步總結：
良好的學習氛圍是促進學生高效學習的保障，而良好學習氛圍的營造需要全員參與、組長帶動、教師適**價。
學習氛圍的營造主要表現在：一、讓學生拿出作業立刻讀書，二、課前二分鐘閱讀，三、課間操、去餐廳吃飯時拿出書來讀。儘管有這些措施或要求，但是學生做到不夠到位，究其原因表現在：
一、缺乏一種長效的激勵體制，沒有找專人來管理和記錄，所以出現抓一抓，學生讀一讀的情況，沒有幫助學生養成好的讀書習慣，更沒有激發起學生讀書的內在動力。(王君儀、趙子睿)二、我沒有作為常規來經常強調和要求，總以為學生一日養成便是終身養成，缺乏反覆抓、抓反覆的堅持不懈的耐性和韌勁兒，應該將之列為208一日常規中反覆強調。三、課前二分鐘閱讀，也是偶爾為之，原因在於課代表的閱讀意識還沒有重視起來，這也是需要時刻激勵和表揚，表揚表現好的課代表，來樹立讀書的
1正氣。四、很多學生將書帶到操場和餐廳來讀，確實是開始有種讀書的意識，但是讀書的效果欠佳，一是需要老師參與或者老師以身作則帶書去讀，二是需要找專人統計進行表揚和激勵，三可以抽五分鐘時間（張琯汝）讓學生談談自己都記住了哪些單詞。
很多任務作雖然做了但是缺乏條理性和長效性，三分鐘熱度，使學生的良好的習慣並沒有形成。最好的教育是進行自我教育，在強化過程中，應該讓這種外在的推動真正的成為學生學習的動力，這需要我在以後的工作中做到：一樹正氣、常激勵。
二評價及時、到位。三專人考核，專人統計，每日反饋。（吳潔）四做事有條理性、乾淨利索，成為學生學習的好榜樣。
五發動學生管理，培養學生管理自己和他人的能力（當然這對於沒有經驗的我來說，需要我多請教優秀的教師和多抽時間看相關書籍）。
208的紀律問題一直是乙個比較大的問題，有六七個學生總是上課說話，這個問題希望通過這次小組重新劃分小組解決班裡的紀律問題。學習氣氛不濃厚，還有乙個原因在於成績不錯的學生學習動力不足，關鍵在於他們自身對自己的要求不高，而且平時老師對於他們也略有忽視，使得班裡的學習氣氛不佳，下一步，我會通過競爭目標制等形式，（競爭對手）調動起這些學生的積極性和主動性，使大部分同學投入學習，使說話的同學無人可說。
2就小組文化建設而言，從一開始最優秀的兩個組朝暮組、翔躍組到之後的主宰組、微光小鎮組，成在於組員，敗也在於組員，優秀的組有一種強烈的合作意識和成就感，而較落後的組一在於組長的核心力不強，二是源於我在日常工作中，沒有充分發現每個組的優點，調動每個組的積極性，促進組的均衡發展。下一步，我採用大組長選擇小組長，大組長挑選問題學生的方式，學生參與，教師把關，民主形成組的形式，來改造學習的氛圍，增強班級的凝聚力。上一次分組，因為個人主管決斷，所以和學生之間產生過些許小摩擦，所以這一次慎之又慎，通過自己選擇，組長挑選的形式，來構建均衡的和諧的小組。
「路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。」無論班級管理和語文教學我需要走的路還很長，這需要不斷學習、不斷改進、不斷反思。下一步重點工作目標轉向談心，激發學生的上進心，多給學生學習方法和學習思路的指導，促進學生進行自我挑戰，有效乃至高效完成學習。
在後半學期裡，作為班主任的我，一定會為了每個孩子，全力以赴！我相信奇蹟之花會在208綻放！208做自己，做最好的自己，造就最優秀的班級，加油吧！
潘青豔3
2023年11月8日4
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