為規範公司員工日常上下班制定本制度，本制度是嚴肅內部職工上班工作紀律，加強日常管理維護公司形象的日常管理機制。進行獎罰分明特制定本制度，本制度涵蓋遲到、曠工、滿勤獎等制度。
1、公司工作人員要嚴格作息時間，一律不得遲到早退，每日簽到。
2、嚴格請假制度，員工請假一律不得工作日早上請假，請假必須在第一天前通知相關人員
進行請假，如有急事請假必須在上班以前（7:20）**通知相關領導，並且說明請假事由。
3、到崗時間為早上7:20全部到崗，收拾工具材料7:30準時出發.
4、無故未請請假不出勤者視為曠工處理，單次曠工處以日工資的1.5倍罰款累計每月7次
以上處以日工資的2倍罰款處理。
5、遲到按照（不足一小時按一小時計算）處以全員等待時間*1.5倍（本人所在隊伍所有人
時間相加，日工資相加除以日出勤時間）處罰。
6、每月（員工拋去公司安排休班或者因天氣原因不能出勤等）按照當月日期計算每位員工
可正常請假一天為滿勤計算，給予滿勤員工150元的滿勤獎勵。
7、上班時認真保持個人的飽滿精神，做到文明、熱情高效服務，說好沒一句話做好每一件
事。帶好每一位新人幹好每一天工作。
8、務求工作效率，凡屬職責範圍內的事項務比當日完成，不能完成辦理的及時反饋。9、各隊隊長認真做好當日的施工日誌，要求施工日誌簽寫清楚，當日本隊出勤人員、工作
專案、工作地點、當日施工量。10、
以上各項制度同當月工資、福利待遇相掛鉤並嚴格執行。
公司員工考勤制度
1.為加強考勤管理，維護工作秩序，提高工作效率，特制定本制度。2.公司員工必須自覺遵守勞動紀律，按時上下班，不遲到，不早退。工作時間不得擅自離開工作崗位，外出辦理業務前，須經本部門主管同意。3.周一至週六為工作日，週日為休息日。生產部以實際工作為準，另行安排休息時間 其他部門由各主管自行安排值班人員...
公司員工考勤制度
考勤制度 公司員工上班期間嚴格執行考勤制度，本制度適用於我公司一般員工至部門經理。一 作息時間 1 公司實行每週5天工作制 周一 周五上班 週六 週日休息 上午 9 00 12 00 下午 13 00 17 00 2 在公司辦公室以外的工作場所 工作人員必須在約定時間的前五分鐘到達指定地點，招集人必...
公司員工考勤制度
公司員工上班期間嚴格執行考勤制度，本制度適用於我公司一般員工至部門經理。一 作息時間 1 公司實行每月28天工作制 上午 8 00 12 00 下午 13 00 17 00 2 部門負責人辦公時間 8 45 12 00 12 55 17 10 3 行政部經理 行政管理員 考勤員辦公時間 8 30 1...