另外，由於不能得到認可，正常的等級工考試晉級、提高工薪等很難如願！
二、農民工責權失衡的原因
高等學校農民工在計畫經濟時代，數量極少，納入學校工勤人員系列，由學校人事部門統一核定編制、統一管理並辦理有關手續等，但是，隨著國家改革開放和工業化、城鎮化的推進，高等學校後勤社會化改革的深化，高校用人制度的改革，農民工已經成為學校教職工隊伍的重要組成部分，數量大約是在編人員的30%左右。農民工是構建和諧校園的重要力量、是學生德育工作不可缺少的隊伍，他們責權的失衡，將危及學校的和諧發展，將不利於社會的發展和國家的發展。在此，將從幾個側面簡要分析責權失衡的原因，便於尋找解決問題的途徑，並沒有指責某個單位或某部門的意思。
高校農民工責權失衡的主要原因是：供過於求的高校務工市場、人事管理的多元體制、財務管理的滯後等，以及農民工缺乏法律意識和自我保護意識，社會發展的不匹配，使得農民工諸多權益問題難以得到解決。
1．住房條件得不到改善
近年來，高等學校在爭取國家、部委和社會各界的大力支援，新建擴建校舍，**住宅或學生公寓，大力解決教學科研用房緊張問題，改善學生住宿條件、完成教職工住房達標工作，但是，約佔教職工人數30%的農民工，可以說在學校是「上無片瓦」，樓梯間就是他們的「豪宅」，地下室就是他們不錯的住所，沒有通風、沒有陽光、毫無個人隱私而言，甚至於連最基本的「方便」都極度不便。
2．各種保險得不到落實
農民工在高等學校從事管理和服務工作，根據國家有關勞動和社會保障法規要求，需要給他們上「工傷保險」、「基本醫療保險」、「失業保險」和「養老保險」，50歲以下的女職工還要上「生育保險」等，這五項保險，不是學校用人單位有意違背國家法規要求，而是在實際操作中除經濟原因外還有許多主客觀原因。
（1）給高校農民工上保險道路曲折
上保險首先需要辦理《社會保險登記證》，就是這個「證」，就成了攔路虎！要辦理這個「證」，需要企業或事業單位法人**證，學校是一級法人，但所有用工單位是二級非法人主體單位。
（2）農民工本身保險意識淡薄
農民工在沒有災害或突發意外的時候，總希望用工單位把用於保險的經費直接支付給他們本人，以增加直接收入；另外，養老保險個人還要支付8%，按640元為基數，大約為51.2元。本身收入就不高，每月還要支付養老保險51.
2元,說什麼他們也捨不得!支付保險後實際月收入只有588.8元。
當然，保險賠付困難，賠付額度非常有限，也影響了農民工保險意識的確立。
（3）用人單位僥倖心理
他們認為，受保人本身就不願意，只要農民工本人不告發用人單位，就相安無事！於是，就試圖尋求協商折中解決！結果是不依法行事。
3．社會認可不能滿足
高等學校農民工，由於其戶口和人事關係在原籍，儘管他們相當部分在大學工作十多年，但仍然不能納入學校管理體系，即使工作再努力、業績再突出，也不能與教職工一樣參與各種評比表彰、考核晉級。
對他們的認可，除了少得可憐的一點金錢外，精神的、榮譽的激勵幾乎沒有。
三、解決高校農民工權益保障問題的途徑
加強對高校農民工的教育管理，保障他們的合法權益，是落實全員德育工作的需要、也是構建和諧校園的需要。但是，這是一項系統工程，需要國家、社會、相關部門、學校、校內用人單位和農民工本人大力配合，共同謀求解決問題的結症，確保充分發揮他們的育人功能。
1．學校和校內用人單位，要切實解決好農民工的住房問題，按照***要求，保證農民工居住場所符合基本衛生條件和安全、生活條件，招收農民工較多的單位，要依法建設農民工集體宿舍，改善學校農民工基本的休息條件和生活條件。
2．關於辦理保險登記證問題，對於高等學校，勞動保障部門應該有不同於社會企業的實施辦法，可以與學校用工的二級單位並同財務管理部門簽訂入險合同，辦理社會保險登記證，而不必一定是獨立法人單位，可以借鑑事業單位二級分支機構的形式，形成保險交付快捷體系，既節約開支，又確有保障。
3．保險賠付應該有「直通車」、農民工流動應該即動即結，制定詳細的結轉細則，或者盡快建立**保險統籌體系，借助銀行系統，確保農民工的險費專款專用。
現實的情況是，先完成保險手續，而**會。沒有上保險的農民工，還不是我們的會員，維權就顯得力不從心！
總之，在社會轉型期，**全能型社會正在向公民社會轉變，各種適應市場體制的執行機制還不健全，尤其是保護農民工合法權益問題，還沒有從執行機制上徹底解決，只能是基於現階段情況，在高等學校按照「是否有利於培養人才、是否有利於建立和諧校園、是否有利於社會穩定」為標準，善待校內農民工，保障他們的合法權益，提高他們的政治思想素質和業務素質，他們才能更好地為育人做好服務工作，才能積極主動地參與德育工作，在確保社會穩定、校園和諧的同時，為國家培養優秀人才發揮他們的巨大作用。
(作者單位：北京理工大學）
農民工勞動權益保障調研報告
滕嘯峰西昌學院農業科學學院 2010級農學專業 摘要 本文是關於城市農民工勞動權益保障問題的調查及研究，了解農民工在城市打工的權益保障問題。關鍵詞 農民工勞動權益保障 西昌市和蓬溪縣農民工勞動權益保障的調查結果及比較分析。這次暑假我對西昌市和蓬溪縣農民工做了一項調查，通過調查我感到關注規模龐大的農民...
如何保護農民工的法律權益
摘要 本文通過對農民工階層法律權益狀況的分析，從法理角度指出我國農民工可以通過私力救濟 公力救濟 社會救濟來保護自己的法律權益。關鍵詞 農民工救濟機制法律權益 農民工是指具有農村戶口卻在城鎮務工的勞動者，具體地講，是指那些戶口仍在農村但已基本或完全脫離傳統農業，主要以在城鎮各類企業打工 經商以及從事...
健全農民工權益保障制度的思考
調研文章 今年是 十一五 開局之年，也是 提出建設 社會主義新農村 這一戰略任務的第一年。貫徹落實十六屆五中全會和 關於解決農民工問題的若干意見 精神，切實保障農民工合法權益，改善農民工就業環境，引導農村富餘勞動力合理有序轉移，是當前各級 必須高度重視和認真對待的一件大事。農民工問題實質是就業問題，...