三一文庫（總結報告/實踐報告
不知不覺中,我已經步入了大三的行列,同時也進入了乙個必須考慮將來發展的階段。
由於美國金融海嘯席捲全球,引發全球經濟危機,許多公司收縮開支,壓低成本,而當中人力成本便成為了不得不考慮的因素,於是今年的大學生找工作似乎變的比往年難。畢業生對未來的職業規劃及畢業後的出路選擇都隨著這次危機重新進行了「洗牌」。那麼,作為日語專業的學生又面臨著怎樣的機遇與挑戰呢?
針對我自身的性格與特點,我選擇畢業後直接就業或考公務員,從兩方面打算,相對側重就業。在寒假,我訪問了一家人力資源公司,就關於目前畢業生最現實最關心的就業問題請教這個公司。他們認為金融危機確實對畢業生的就業造成了很大的影響,對於像我這樣的大三學生,以後面臨的挑戰更艱難了,我們畢業後,將與因金融危機影響而遲遲沒有就業的大學生,研究生,一些技能學校的學生以及與我們同時畢業的大學生競爭,無疑,任務更加艱鉅了。
許多畢業生為了求得乙份工作,不得不放棄自己所學的專業,另闢新路。還有,及時了解社會市場需求,切合自身條件尤為重要,很多大學生就忽視了這一點,眼高手低,這也是影響就業的乙個方面。當然他們也說,在求職中,簡歷的製作也同樣重要,千篇一律的簡歷吸引不了用人單位的眼球,我們要在加強自身內在素質的同時,也要注意外部包裝同樣重要。
我們要別具風格,體現自己的特色,還有,面試時也很重要,要大方得體,給用人單位乙個穩重踏實得好印象,尤其我們日語專業,更加應該注意禮儀問題。
我查了一下近幾年的大學生就業方面的問題。大學畢業生的就業率下降。隨著高校擴招的學生的增多,畢業的大學生就業壓力逐漸增大,由於今後幾年社會對高校畢業生的需求增加幅度不會有大的變化,可以預計,大學生就業競爭將更加激烈,優勝劣汰,雖然有好多學生憑藉自身優越的條件找到了好工作,但同時,就業率也下降了好多。
還有目前大學畢業生就業的結構性矛盾十分突出。從地區看,北京、上海等東部發達地區需求較旺,需求總量大於當地的生源數。中西部不少省區雖然有較大的用人需求,面臨的問題是工作和生活條件艱苦,往往招不到合格的人才,出現了「有地方沒人去,有人沒地方去」的現象。
在一些西部經濟不發達地區,當前就業崗位相當有限,難以吸納本地畢業生。從專業看,一些緊缺專業如計算機、通訊、電子、土建、自動化、機械、醫藥和師範等科類的畢業生需求旺盛,畢業生供不應求,而一些長線專業如哲學、社會學、經濟學、法學等科類的畢業生需求較少。
因此,近年來又出現了越來越多的「畢業漂族」,這個群體主要是由複習考研者,邊看邊乾者以及就業困難的大學生組成的。這三類未就業的大學畢業生中,第一類人有明確的目標,他們一般集聚在一起,互相鼓勵,如無大的變故,屬於相對穩定的群體。第二類人雖然邊看邊幹,但能逐步融入市場,適應市場就業。
但第三類人市場就業能力相對不強,心理較脆弱,而其數量在今後還會成倍增加,需要特別關注。
為了進一步了解就業趨勢,我又訪問了一名參加研究生考試的學生,她起初的打算並不是考研,而是準備畢業後直接就業,可是受金融危機的影響,剩餘的找工作的大學畢業生比以往更多,面對這麼大的競爭,求職之路更加坎坷,還有乙個現實的問題就是目前畢業生就業資訊系統和就業服務體系不完善,大學畢業生就業主要由學校、人才市場舉辦招聘會等比較原始和低效的方式獲得資訊,與需求方見面,資訊渠道比較窄,成交率比較低。所以即使每天都在投簡歷和面試等待中度過,可是現實的殘酷,讓她一次又一次的放棄或失敗,最終選擇考研,好緩解一下就業的壓力,再者,讀研也可以提高自己的水平和能力,為以後的更好就業打下基礎。
還有就是,現在的畢業大學生,沒有把自己定位好,大多都心高氣盛,因此導致了高不成低不就的結果,盲目追求熱門的工作和待遇高的工作,最終會讓自己更失望。適合自己的發展,能學到東西才是第一位的考慮因素!等到發展到一定的程度,待遇自然會好起來的。
即使沒學歷可能只是暫時沒有了做白領的敲門磚,並不代表就沒有前途,學好一門技術,憑本事吃飯,日子過得並不比白領差啊!
總結一下,我認為要了解自己的綜合實力,然後再注意社會與市場的需求,才能找到自己滿意的工作。畢業後找工作,首先考慮自己喜歡什麼工作,只有這樣,才能在以後的工作中發揮自己最大的熱忱,提高工作效率。接著,要考慮自己能做什麼,要切合自身的條件,客觀的考慮自己目前有哪些技能可以去勝任社會上的具體崗位。
最關鍵的就是市場的需求。不同的生活水平,所對應的崗位需求是大不一樣的,了解社會招聘需求的最佳途徑,就是經常翻閱當地主流權威的招聘報紙或是瀏覽當地比較著名的人才招聘**,另外千萬不要一直待在家裡面找工作,多跑跑每週一次或每月一次的人才現場交流會,也是非常好的選擇,除了能了解崗位需求之外,還有在現場與用人單位直接面對面的交流和接觸,對於了解各個崗位的技能要求,提公升面試、溝通等經驗是非常有幫助的!理想與現實是有很大區別的,在複雜激烈的競爭中,我們要認真的考慮,才能在職場競爭中取得成功。
在如此的競爭壓力下,我們商務日語專業的學生又將何去何從,如何對待這嚴峻的形式?當初我選這個專業不只是因為單純的喜歡日語,還因為日語專業的就業率相對較高。隨著經濟全球化得發展,以及中國良好的投資環境與潛在的巨大市場的吸引,日本越來越多的企業都開始向中國市場進攻,在我國,日企的數量不斷增多,尤其是長三角地帶,日企增多,所吸納的勞動力自然也增多了,對於日語人才的需求量增大,而日語專業的學生也有了更好更多的選擇。
當然,僅僅會日語是不夠的,如果應聘高階崗位,還需具備多方面素質。人們普遍認為,日資企業的工資要低於歐美企業,事實並非如此。創價曾對日資企業薪酬進行過不完全調查,發現日語專業的學生起薪一般為3000元左右,高於其它語種的學生。
而且這種差距會隨著工作時間的增長而拉大,最小差距也在千元以上。上海市中小企業人才交流服務中心舉辦的日資企業人才招聘專場傳出資訊,能上機能操作、可用日語流利對話交流的「能說會做派」最受日資企業的青睞。以往通過日語二級就可以找到乙份滿意的工作,而如今,日語一級加上一門專業才會在激烈的競爭下處於優勢。
同時要有日本企業特別重視做事勤奮、為人謹慎、講究儀表、懂得禮貌等優點的人才。
還有乙個對我們日語專業的學生有利的訊息就是,近幾年來,中日經濟關係又出現了一些重大變化。其中重要的一點是,中日經濟關係已由日本主導型向相互依存型轉化。由於日企的高階管理層大多為日本人,因此非常需要精通日語的人才來充實一般管理層及輔助性管理工作。
再加上中外企業對日業務,日語人才需求龐大。
20XX年12月汽車物流公司大學生社會實踐報告
一 企業概況 1 欽州玉柴 機電 物流 是一家主營現代汽車和各類重型卡車銷售及物流營運的綜合性公司。2 公司員工不多，只有 個人，雖然看似公司規模小，但是其業務量十分可觀，每天都有來洽談 購買諮詢和辦理各項業務的客戶絡繹不絕。3 職能部門分布 經理室 財務室 檔案室 辦公室 展廳 停車場。4 公司理...
20XX年大學生社會實踐報告20XX字參閱 總結報告
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20XX年大學生社會實踐報告
三一文庫 實習報告 篇一 大學生社會實踐報告范文 寒假如期而至，這個寒假時我大學生活的第二個寒假，時間較長，俗話說要想充實自己的大學生活，必須在學習的同時積極參加社會活動。這樣不僅可以增加自己的社會經驗掙點錢而且在人際交往等反方面也有很大幫助，就我個人而言這也可以為將來自己踏入社會奠定堅實的基礎，使...