案例十：誰有權得到陳某丈夫單位的這筆補償金
一、 案例簡介
2023年10月，方某（女）的丈夫王二某外出途中發生交通事故（非因公），經意願搶救無效死亡。方某當時悲痛欲絕，整日與兩個未成年的孩子以淚洗面，完全不知道該如何面對現在發生的事情，因此，王二某的後事均有方某的大伯哥王大某處理。由於王二某生前是某公司合同制員工，其非因公死亡後，單位支付了喪葬補助費1000元和供養直系親屬救濟費25000元，這筆錢由王大某代領。
後來，方某得知此情況後，多次要求王大某歸還，王大某認為，弟弟王二某死亡後，單位的這筆補償金應該是給其父母的，自己處理後事也應當得到一部分，方某和孩子無權得到這筆錢。方某想知道，她和孩子可否要求王大某歸還這筆錢？
二、案例解答
喪葬補助費應專款專用，用於王二某的後事。而單位的供養直系親屬救濟金，應歸王二某的供養直系親屬所有。
王二某的直系親屬包括：王二某的年邁的父母，未從事有報酬工作的妻子方某和他們年幼的孩子。與王大某沒有關係。
所有，王大某占有這筆錢在法律上屬於沒有合法依據，屬於不當得利，方某和孩子可以要求王大某返還一部分供養直系親屬救濟金。
三、案例分析
《民法通則》第92條規定，沒有合法根據，取得不當利益，造成他人損失的，應當將取得的不當利益返還受損失的人。《勞動保險條例實施細則》第45條規定，工人職員的直系親屬，其主要生活**，系依靠工人職員供給，並合於下列各款規定之一者，均得列為該工人職員的供養直系親屬，享受勞動保險待遇：一、祖父、父、夫年滿60歲或完全喪失勞動能力者；二、祖母、母、妻未從事有報酬的工作者；三、子女（包括養子女，前妻或前夫所生子女，非婚生子女）、弟妹（包括同父異母或同母異父的弟妹）年未滿16歲；四、孫子女年未滿16歲，其父死亡或完全喪失勞動能力，母未從事有報酬的工作者。
第二章《所有權法律制度》案例
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