一、崗位設定
（一）辦公室：工作站的樞紐，主要負責協助站長的工作和工作站日常工作安排，建立並管理各部門的工作檔案以及各種會議的通知、記錄、考勤等；擬訂和改進各項工作條例與制度；定期對新老幹事及幹部進行考評；管理工作站辦公室內工作用品。
（二）宣傳部：工作站的視窗，起著對內宣傳學院思想政治動態和對外展示學院思想政治風貌的職責。宣傳部主要協助工作站各部門組織、開展有關活動，製作各種活動的宣傳海報等。
（三）實踐部：工作站與學院其他學生社團及社會的溝通橋梁和平台，主要維繫工作站與其他組織的日常工作關係等。
二、崗位人數：
辦公室2人、宣傳部5人、實踐部5-6人
三、招募條件：
（一）辦公室：1、有一般應用文常識或寫作經驗。
2、有良好的時間觀念和正確的工作態度。
3、工作踏實、認真、敢於創新。
4、服從組織安排，集體榮譽感強。
（二）宣傳部：1、創新性強，理解能力好。
2、具有一定繪畫、書法或攝影功底。
3、具有良好的思想品德，工作態度積極端正，不怕吃苦。
（三）實踐部：1、語言表達能力強，思維靈活。
2、溝通能力強。
3、大方得體，不拘束。
4、態度積極樂觀，思想端正。
四、招募物件:中國礦業大學銀川學院全體在讀學生。
五、招募流程：1、申請人填寫提交招新**，各部負責人篩選出合格人選並通知進行面試；
2、得到通知的申請人按指定時間到指定地點參加面試；
3、站長及各部負責人確定最終名單，並上報指導教師審查。
六、招募時間及地點：（待定）
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二 加強制度建設，有效保證教學管理工作的規範化 秩序化執行。在科學調研和集思廣益的基礎上，我們對部門領導 教研室以及每位任課教師的工作都作了細化，為全面落實各項制度，我們做了以下工作 1 認真落實聽備課制度。備好課是提高教學水平的關鍵。每學期放假前乙個月，我們就科學分解和安排好下學期的授課任務，以便...
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