在中國，大學生是乙個特殊群體，他們在學校積累了大量的理論知識，但卻缺乏社會的磨練，所以有不少人懷疑現在大學生得能力。但不可否認，他們在就業方面有著很多優勢，同樣也有著不少問題，下面，筆者就大學生就業方面存在的問題做乙個簡析。
1. 許多大學生對自己的定位不清，目標不明確
在大學時， 對自己的職業規劃不清晰，沒有明確目標，沒有進行很好的學習歷練。畢業後，去海投大量的簡歷，卻很難找到適合自己的公司。所以，作為大學生，要在大學期間就確定好目標，為自己的職業生涯做好規劃。
2. 大學生就業心態不端正，好高騖遠
大學生們沒有經歷過社會的殘酷，不清楚社會的現狀，盲目樂觀，沒有認清自我，定位不清。大學生心高氣傲，高不成低不就。所以，每年都會有那麼多的大學生遲遲就不了業。
作為大學生，可以理想高遠，但要腳踏實地，大公司自然有大公司的好，小公司也照樣能為我們提供發展平台，關鍵還是要端正心態。
3. 大學生缺乏就業技巧
剛畢業的大學生沒有就業資訊的獲取渠道和資源，這會影響尋找職業的範圍，阻礙自身的就業。另外，許多學生在求職應試時也很缺乏相關經驗和技巧，尤其在面試時，不知道該如何表現才能抓住hr的眼球，導致與心儀的工作崗位失之交臂。對於這一點，大學生應該在平時多關注一點別人求職應試技巧的分享，也可以多參加一些招聘會來鍛鍊自己。
4. 理論豐富，但實踐時做不到知行合一
很多大學生在大學裡拿了很多獎學金，理論知識學的非常好，但一到實際操作中卻完全亂了套，發現以前在學校學的東西和實際操作完全不一樣，實踐動手能力差，做不到學以致用。試想，公司需要的是能做事的人，你空有理論，公司怎麼會留用你？所以，這就要求大學生在大學期間要多參加一些社會實踐，積累經驗，不能只做乙個一心唯讀聖賢書的無用書生。
總之大學生在就業方面的問題還是有很多的，但卻也都是可以通過努力而避免的。最後，希望大家能如願找到乙份好工作。
大學生就業問題
摘要 近年來大學生就業難問題受到全社會的廣泛關注，總結起來就乙個字 難，產生這一問題的原因是多方面的，既有社會需求不足與畢業生大量增加形成的供需矛盾，也有高校 學生自身和用人單位等方面的原因。因此，解決大學生就業問題也需要 高校 用人單位和大學生共同努力。關鍵詞 大學生就業 原因 對策 創業 正文一...
大學生就業問題
一 大學生就業的現狀 自1999年高校開始擴大招生規模以來，高校畢業生就業率日趨下降，而全球性的金融危機更是讓就業形勢變的更加不容樂觀。一 畢業生人數在不斷增加 近年來，隨著高校連年擴招，每年畢業生人數也連年增長，大學畢業生就業率下降，就業問題比較突出。據教育部統計，2010年畢業生將超過630萬人...
大學生就業問題調查
1 在校期間哪些環節將會對你的就業幫助最大 可多選 abda.專業課程 b.專業實習 c.擔任學生會幹部 d.社會活動及實踐 2 你覺得自己目前所學專業在今後的求職過程中是否具有優勢？aa.有b.沒有 c.不清楚 3 在找工作時，你怎麼看待專業和工作性質的問題 b a.一定要找與專業對口的工作 b....