數字100市場研究公司在2023年6月1日，對態度8調查網383北京受訪者進行了問卷調查，其中男性受訪者佔52%，女性受訪者佔48%，44%的受訪者年齡在35-45歲之間,27%的受訪者年齡在25-35歲之間,16%的受訪者年齡在45歲以上.
【心理測試部分】內容可參考說明
問卷部分
資料解讀：從整體資料來看，總體上受訪者們的累心指數都在18左右，照15的中間值略高一些，在性別方面，男性受訪者與女性受訪者的差別不大，從年齡上看25歲以下的職場人事累心指數較高，45歲上的職聲人士累心指數較低，對應工作年限來了，剛剛工作兩年以下的受訪者累心指數較高，而工作五年以上的受訪者累心指數較低一些。
資料解讀：五成六的受訪者表示自己的遺忘率在增高，特別是年紀較大一些的職場人士，同樣工作在五年以上的受訪者遺忘率也非常高，達到61%，注意力渙散、厭倦工作、心情煩躁、不願起床的比例都達到了40以上，女性受訪者會厭倦工作的比例要高於男性受訪者，還有三成受訪者會有反應遲緩與思維遲鈍，男性受訪者的比例略高於女性。
資料解讀：五成受訪者表示自己是可以接受的，從年齡上來看45歲以上的受訪者比例較鎬，而工作在2年以內的受訪者接受能力也比較強，還有三成二的受訪者表示自己態度一般，以工作在2-5年的受訪者比例最高，還在一成八的受訪者表示自己很難接受，男性受訪者的比例要略高於女性。
資料解讀：六成六的受訪者認為造成這樣疲勞的原因是生活成本與社會狀況，五成二的受訪者認為是個人奮鬥目標與發展瓶頸，男性受訪者的比例要高於女性，25-45歲之間的受訪者比例較高，四成七的受訪者表示是職場未來的不確定性，四成六的受訪者表示是因為家庭關係與社會責任，男性受訪者的比例也要高於女性受訪者。
資料解讀：七成八的受訪者認為最好的方式是放鬆緩解，25-45歲之間的受訪者比例較高，五成三的受訪者認為要進行健康管理，男性受訪者的比例要高於女性，四成三的受訪者認為要進行心理衛生的自律訓練，女性受訪者的比例要高於男性，還有四成受訪者認為要制訂健康修改計畫，同樣25-45歲之間的受訪者比例較高。
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