《責任勝於能力》讀後感
陳竹藥品分銷事業部
乙個人從出生，就被賦予了各種責任，叔本華的那句「上帝給我們一具肩膀，就是老教你挑擔子的」就很形象的說明了這點，每個人都肩負著家庭的、工作的、社會的各種責任……責任同時也制約人、激勵人、催人奮進，也使人陷入苦惱、茫然，從某種意義上來講，乙個人的能力很大程度上取決於他所承擔的責任。
《責任勝於能力》一書中有很多事例，這些事例都很清楚地告訴了我們，責任是乙個人獲得成功的必備要素，是邁向成功的必經之路，乙個有責任感的人是充滿人格魅力的。
一家企業，衡量優秀的員工標準，工作能力的好壞僅僅是乙個引數，而更重要的還是你是否具備了與你的職位相稱的責任。對於剛剛參加工作的我們，面對自己的第乙份工作，首先需要釐清自己的角色，明確勇於承擔的責任，首先就要知道自己能夠做什麼，然後才知道自己該如何去做，最後再去想我怎樣做才能夠做得更好。當只有做好自己份內的事，才有可能再做一些其他的什麼。
在這個世界上，真的是沒有不需承擔責任的工作。如果連自己工作做不好而又遇事推諉不能對任務負責和承擔，試問這樣的人又怎麼能讓他擔當更重要的責任呢？那些總認為別人能做的自己也能做的人，其實是什麼也做不來的人。
乙個人的職位和責任之間永遠是畫等號的。
換爾言之，你在工作中承擔更大的責任，工作回報給你的不僅僅是不斷增加的薪水。如果你把工作本身看成是一種學習經驗的良好方式，而且也是提公升自己能力的途徑，那麼，你的每乙份工作對你而言都充滿了巨大的機會，你也有機會去承擔一些常人所不能擔當的責任，換乙個角度來說，如果是以這種方式看待你現有的工作，那麼，你的工作本身就已經充滿了激情，值得你一直拼搏下去。
我的很多同齡人都有這樣乙個觀點，就是抱怨工作中的各種瑣事，抱怨領導沒有給他機會去做大事業，大事業意味著擔當更大的責任，但是卻對手頭的工作漠不關心。其實在我們每個人從實習到以後的每天的工作中，都是由一件件小事構成的，但我們不能因此而對工作中的小事敷衍應付或輕視責任。要以高度的責任感對待自己的工作，把每一件小事做好，才能樹立對事業追求的標桿，用自己的特長和學到的經驗指導自己的工作實踐，以高度的責任感去服務於公司，去實現自己的人生價值。
乙個人無論在什麼工作崗位上，不管你做的是什麼樣的工作，最關鍵的一點其實在於有沒有責任感，是否認真履行了自己的責任，至於能力，沒有乙個企業會要求乙個junior像senior一樣完成任務。只要你認真地、勇敢地擔負起責任，你所做的就是有價值的，你就會獲得別人的認可與尊重。
所以說，責任，重於能力，公司也需要有責任感的員工。只有我們每個人將「責任」二字牢記心中，本著對自己對大家負責的態度，我們的公司才能穩步向前。而只有我們知道用於承擔責任，才能再以後的工作的中承擔更大的責任，因此，我記住了：
責任重於能力，責任是你成功的基石，責任是企業向前的動力。
責任大於能力小結
責任勝於能力 讀後感 乙個人從出生，就被賦予了各種責任，叔本華的那句 上帝給我們一具肩膀，就是老教你挑擔子的 就很形象的說明了這點，每個人都肩負著家庭的 工作的 社會的各種責任 責任同時也制約人 激勵人 催人奮進，也使人陷入苦惱 茫然，從某種意義上來講，乙個人的能力很大程度上取決於他所承擔的責任。責...
責任大於能力
責任大於能力 學後感 3月10日，我有幸參加了公司組織的 責任大於能力 的培訓。通過這次培訓，我學習到了不少的知識，思想受到了很大觸動，感悟到了做一名合格員工應有的責任與義務，同時讓我對責任有了更深一層理解。最讓我記憶猶新的一句是 無論大事小事都要擔負起責任，讓承擔責任變成一種習慣。通過這幾天的反思...
責任大於能力培訓總結
從上學到參加工作，一直錯誤地以為，乙個人的一生中，最重要的是能力，有了能力，才能幹成事，沒有能力，就不能幹成事 能力在乙個人的生活歷程中，是至關重要的，而我也一直是這樣身體力行的。但是讀了 責任勝於能力 這本書，再加上聽了閆海濤先生關於責任大於能力的講座，讓我對文中的 責任 二字有了更深刻的了解，才...