7月13號至25號，我參加了縣教育局組織的暑期教師全員培訓，培訓已接近尾聲，我作為其中的一位學員，從中有許多感動和收穫。在教育局領導的周密安排下，在南韓棟老師的精心組織下，在團隊老師的精彩點評和報告中，在每位發言教師的對教材的研究與解讀中，我深深地體會到，要當好一名教師，我做的還遠遠不夠。
從老教師的身上，我看到了他們對於工作的熱愛。一開始培訓，我作為一名年輕教師，還對這次活動充滿了抱怨、厭煩。但是當看到這些老教師，他們很多都已年過五十，並且有的是帶病堅持參加培訓，這都是他們對工作的負責，他們的精神是可貴的，是值得我學習的。
從培訓團隊的教師身上，我看到了他們對於工作的滿腔熱血，團隊中的每個人個個都是精英。在我看來他們對知識、對教材已爛熟於心，但是他們的態度仍然是那樣的謙虛。他們的成功源於領導的支援，同事的幫助和自己對教學的總結、反思和昇華，也想到在他們成功的背後，他們的付出……反思自己的教學，我需要做的還很多很多……
從上台發言的教師身上，我看到了他們的認真和執著。為了使自己的發言能準確到位、深入淺出，使台下聽課的老師有所收穫，他們和他們的團隊常常是工作到零點以後，雖然工作是繁重的，但他們的發言給我們帶來的是收穫，是震撼。他們的做法是值得肯定的，他們的精神是可貴的。
總之，這次培訓時間長，內容多，收穫也不少。從中收穫到的不光是知識，也有對教材的研究與解讀；有教學的技巧和方法，也有對於工作認真負責的態度。以後在教學中，我會把這些收穫應用到自己的教學實踐中，這既是工作中的一次培訓，更是工作中新的起點……
企業培訓 是「福利」更是「投資」
人力資源部謝鵬 集團公司在10月初組織了一次關於 危機管理 的全員培訓，各分子公司 辦事處人員都回公司總部參加了此次培訓，使大家認識到危機既會給企業帶來損失，也可以給企業帶來啟示和機遇。但是，有些員工覺得參加公司組織的培訓，是又臭又長，既花了時間又沒有實際效果。其實這只是部分員工沒有把從培訓中學習到...
英語教師暑期培訓心得體會 與英語教師暑期培訓心得體會
英語教師暑期培訓心得體會 2篇 在教學過程中，要始終體現學生的主體地位，教師應充分發揮學生在學習過程中的主動性和積極性，激發學生的學習興趣，營造寬鬆 和諧的學習氣 氛 這是 國家英語課程標準 關於 教學中應注意的問題中 明確提到的，這裡的體現學生的主體地位就是指要發揮學生的主觀能動作用。通過這次培訓...
暑期思想品德國培培訓總結
初次接觸國培，是在2010年，那時是通過網路進行遠端培訓，感覺很新奇。第一次聆聽到該領域內的專家 學者的講座，真的很興奮。通過這種理論性的講座，我的思想觀念有了一定的改變，教育教學能力有了提公升。本以為，國培就是這樣，沒想到，這一次參加由xx師範學院承辦的初中思想品德 國培計畫 2015 示範性短期...