企業文化基礎培訓試題

2022-08-11 23:57:02 字數 468 閱讀 7062

2、神舟生物科技有限責任公司的四有工作方針是

a、有計畫 b、有落實 c、有檢查 d、有目標 e、有成績 f、有總結

3、神舟生物科技有限責任公司的四心工作方針是

a、有信心 b、有決心 c、有愛心 d、有雄心 e、有恆心 f、有耐心

4、神舟公司員工職業化標準是

a、很好的思維能力 b、工作效率 c、學習能力 d、團隊協作能力 e、創新能力 f、適應能力

5、神舟公司幹部的職業要求是

a、具有高效的領導力 b、看別人沒看到的問題 c、算別人沒有算清的帳

d、具備過硬的專業知識 e、管別人沒管的事 f、具備親和力

三、產品知識(解答題,每題10分,共40分)

1、輔酶q10的作用是什麼?

。2、 高轉化率糖化酶的用途?

3、企業文化的概念?

4、企業文化在企業中的六大作用是什麼?

企業文化試題

一 選擇題 20分 1 陝西德林能源投資公司成立於 b 年。a 1997b 1998 c 1999d 2000 2 陝西德林能源投資公司的企業願景是 科技德林,產業德林,a a 文化德林 b 國際德林 c 卓越德林 d 世界德林 3 陝西德林能源投資公司公司的治企宗旨是 d a 人文字 b 徳治企 ...

轉正試題 企業文化

試題1.龍邦的服務體質 2.建設領先的物流資源整合平台,致力於成為卓越的物流服務解決方案提供商。3.龍邦的企業願景是致力於成為第一品牌。4.龍邦的企業準則是 5.龍邦的企業使命創導創造快捷,輕鬆,簡單的生活體驗。6.龍邦的品牌傳播語 7.龍邦人以全心全意的服務為客戶通達 四海,猶如龍一般騰雲駕霧,翻...

企業文化培訓講義

企業文化概念引入事例 唐僧憑什麼是領導 小時候讀西遊記總有乙個疑問 唐僧那麼無能,為什麼孫悟空非要帶著他去取經呢?如果孫悟空自己去取經,不就麻煩少多了麼?後來長大了,工作了,先被人領導,之後努力去領導別人,終究會明白,原來唐僧領導孫悟空是有道理的。如果不是這樣,取經這項偉大的事業就不能成功了。那麼,...