13. 安全管理三違：違章操作、違章指揮、違反勞動紀律。
14. 發生電氣火災，應該先斷電，後撲救。帶電滅火不能使用哪種滅火器滅火：泡沫滅火器。
15. 「二十字方針」：
忠誠企業、技術精湛、作風過硬、管理規範、執行有力。
16. 井控管理九項制度
1> 井控分級責任制度
2> 井控操作合格證制度
3> 井控裝置的安裝、檢修、試壓、現場服務制度
4> 鑽開油氣層申報、審批制度
5> 防噴演習制度
6> 坐崗制度
7> 幹部24小時值班制度
8> 井控例會制度
9> 井噴事故逐級匯報制度
17. 三基工作的基本內涵是： 基層建設 、 基礎工作、 基本素質 。
18. 基層建設是以黨建、班子建設為主要內容的基層組織和隊伍建設，是企業發展的重要保障；
19. 基礎工作是以質量、計量、標準化、制度、流程等為主要內容的基礎性管理，是企業管理的重要著力點；
20. 基本素質是以政治素養和業務技能為主要內容的員工素質與能力，是企業綜合實力的重要體現。
21. 「3351」模式：
1> 3種管理：有感領導、直線管理、屬地管理
2> 3大系統：hse標準化系統、培訓系統、績效考核系統
3> 5個工具：工作前安全分析、工藝安全分析、作業許可、個人安全行為計畫、安全觀察與溝通
4> 1種文化：建立具有川慶特色的安全文化
22. 班組形象標準：學習型，安全型，清潔型 ，節約型 ，和諧型；
加強企業安全文化建設的內容
案例教育。事故案例是對職工進行安全教育的鮮活教材，是用生命和鮮血編寫的教課書。通過突發事故案例教育，可以震憾職工心靈，產生強烈的警戒效應。案例教育由安監部門牽頭，宣傳 工會 共青團等部門配合，事故單位負責提供事故案例的情況，宣傳部門 安監部門負責案例教材編寫。基層科 區 利用班前班後會 學習例會等對...
安全文化長廊方案
蘇杭河煤礦安全文化走廊方案 一 指導思想 為了加強我礦安全文化建設，樹立煤礦企業文化形象，推進煤礦安全文化建設，以 安全塑文化，用文化保安全 的理念，加強我礦觀念文化 行為文化 制度文化和物態文化建設，真正用文化鑄造安全盾牌，以提公升我礦的安全管理水平，保障企業持續健康發展。二 安全文化走廊區域 1...
班組安全文化標準
班組安全建設標準 一 班組安全組織標準 1.班組長是班組安全工作的第一責任人，對本班組的安全工作負全面責任。2.班組必須設一名兼職安全員，主要是協助班組長全面開展班組的安全管理工作。安全員不在時，班組長必須明確代管人員。班組長不在時，安全員有權安排班組有關人員處理與安全有關的工作。3.班組必須設一名...