為切實搞好準軍事化管理，提公升全礦整體管理水平，規範員工的日常行為，制定浩然煤業公司準軍事化管理實施細則。
第一條、為實施準軍事化管理，規範員工的日常工作言行，制定本細則。
第二條、本細則的考評，由排程科、安檢科具體負責。每月一次，並在相關會議上通報考評結果。
第三條、準軍事化管理的考核內容。
1、井下工隊作息時間和行為要求。
（1）早6：30到班前，組織進行安全學習和作業前的具體安排，不組織安全學習的扣10分。
（2）早7點下井，下井必須以班組為單位，由上崗幹部和班組長帶隊，排成佇列，井口領燈、檢查後下井。如果幹部不帶隊，也沒用排成佇列，不經檢查登記下井，扣30分。
（3）井下行走應靠巷道一側行走，行走過程中應注意絞車繩，頂板和兩邦的安全，發現一次不靠一側行走，扣10分。
（4）工作面施工，開工前應檢查工作面頂板、兩邦的安全狀況，確認無危險隱患方可開工，發現一次不進行開工前的安全檢查，扣當班幹部（包括班組長）10分。
（5）施工過程中應堅持對工作面進行敲邦問頂等安全檢查，發現一次不進行檢查，扣當班幹部（包括班組長）10分。
（6）完成任務出班時，當班幹部或班組長應清點人數（出班人數應與下井人數相同），確認人員不缺，站成佇列，一同出班，出班應到井口安檢點匯報、交燈後，方可洗澡。凡不清點人數、出井後不匯報，扣當班幹部（包括班組長）10分。
2、機關作息時間和行為要求
（1）作息時間的要求
早6點起床，6點05分集中，開始佇列等訓練，包括：齊步、正步、跑步、軍體操訓練等，具體由排程科或安檢科統一負責集中，各單位人員由各科室科長帶隊，因事因病者必須請假，否則累計10次不到，通報批評。
6點20分個人洗漱，6點30分開飯，6點50分整理內務，即打掃辦公室或宿舍衛生。（包括床鋪整理）
7點30分到11點30分為上午辦公時間，下午2點30分到6點30分為下午辦公時間，晚上8點到10點為娛樂和自學時間，10點準時熄燈。
排程、安檢等相關部門要不定時進行檢查、發現不按時上下班和工作時間幹私事的要進行經濟處罰。
（2）行為的要求
一是工作時間不得亂串辦公室，打擾他人工作，發現一次通報批評。
二是會議場所嚴禁吸菸，嚴禁隨地吐痰，發現一次吸菸或隨地吐痰通報批評。
三是嚴禁公共場所亂扔菸頭，嚴禁隨地吐痰，嚴禁亂扔紙屑，保持辦公環境的衛生清潔。辦公室物品擺放整齊，不能亂堆亂放，保持乙個整潔的工作環境。
四是工作時間穿著整齊，談吐得體，文明禮貌，文明用語，接聽**要講「您好」，粗言穢語，語言不文明，全礦通報批評。
五是保衛、安監部門要統一著裝上崗。
第4條、各部門要嚴格執行《浩然煤業準軍事化管理實施細則》並根據本單位的業務性質，制定更具體的規定。
第5條、凡參加早晨佇列訓練的所有人員，必須著運動鞋，為確保安全嚴禁穿皮鞋參加活動。
第6條、安檢科、保衛科要根據本部門的具體情況，制定出具體的準軍事化管理辦法。
第7條、參加準軍事化訓練的人員，一定要聽從指揮，服從安排、不得自由行動。
第8條、每週三下午為政治和業務學習時間，具體由各科科長負責。需集中學習時，將另行通知。
第9條、本細則從下達之日起執行。
二零一二年二月十日
通風隊準軍事化管理實施方案
為進一步規範員工的日常行為，提高員工的組織性和紀律性，改變通防隊伍形象，建設一支訓練有素的通防準軍事化隊伍，特制定本實施方案。一 組織機構 實施準軍事化管理是進一步轉變員工工作作風，提公升企業管理水平的一項重要舉措，為保證此項工作順利開展，特成立準軍事化管理領導組。負責人 安冀鴻 組長 黃曉偉 副組...
準軍事化管理處罰標準
二十六 不按規定執行井口安全宣誓，每次罰跟班區長50元，無跟班區長的處罰單位負責人。二十七 工作場所吸菸，罰款50元。二十八 不按規定要求敬禮，罰款10元。二十九 不按規定要求使用文明用語，罰款10元。三十 未在規定場所就餐，罰款10元。三十一 辦公場所髒 亂 差，罰負責人50元。三十二 隨地吐痰，...
用軍訓推動公司準軍事化管理
提高認識積極參與 在2011年軍訓動員大會上的講話 同志們 陽春三月，風和日麗，今天我們召開2011年軍訓動員大會。首先，我代表公司黨委 對一直以來支援我公司軍訓工作的師武裝部部隊，和百忙中參加我們動員大會的各位領導 教官致以衷心感謝。準軍事化管理，是公司進一步提公升管理水平的必然手段，目前內地各大...