小學教師培訓計W

2022-05-12 08:53:09 字數 1063 閱讀 1643

教師發展是教師人生價值實現的過程,是教師在充分認識教育意義的基礎上,不斷提公升精神追求,增強職業道德,掌握教育規律,拓展學科知識,強化專業技能和提高教育教學水平的過程。我相信有眼界才有境界,有思路才有出路,針對自己的特點,制定個人發展計畫如下:

一、培訓的總體目標

1、師德高尚,人格完善。

2、更新觀念,在自學中實現個人學習,在交流中發展團隊學習。業務水平再上新台階。

3、制訂個人培訓計畫,有紮實的專業知識、教學基本功,有一定的教科研能力,承擔乙個課題的研究。

4、能勝任副班主任。

二、培訓的基本任務

(一)積極開展學習活動。利用網際網路開展包括初等教育基本理論和教學方法、實際教學能力等內容的學習。全面了解和掌握《教育法》、《新義務教育學》和《教師職業道德修養》等的基本內容,熟悉教學計畫、教學大綱的制訂、教案準備、出題閱卷、答疑、批改作業等各個教學環節,熟悉學校的教學管理制度。

通過培訓切實提高自身的教學能力和教學水平。

(二)積極要求參加各類短期的研修班。要結合新課程教學、實踐教學和專業建設需要,有針對性的參加專題性培訓學習,及時了解本學科和專業的發展動態。

(三)針對我校寫字育人的教學特色,苦練寫字基本功,爭取三年後自己的"字"能上乙個台階。

(四)加強現代教育技術學習。開展以網路教學、計算機輔助教學、電化教學為主要內容的現代教育技術培訓學習,樹立先進教育理念

(五)業務方面要樹立現代學生觀,學會以發展的眼光看待每乙個學生。相信學生的巨大潛能,並努力去探索發掘;在教育教學活動中發揚學生的主體精神,促進學生的主體發展,努力做到因材施教。深化課改,進一步貫徹落實學校「生活化、情境化」課堂教學理念,充分培養和激發學生學習興趣,重視學生認知過程中的情感培養。

注重對自身教育行為的反思----實踐,解決教改新問題,提高教學質量,做乙個有思想的新形勢下的教師。

教師職業作為一種以人育人的職業,對其勞動質量提出的要求是很高的、無止境的,所以,作為教師,我應該時刻告誡自己要追求卓越,崇尚一流,拒絕平庸,注重自身創新精神與實踐能力、情感、態度與價值觀的發展,使自己真正成長為不辱使命感、歷史責任感的優秀教師,把自己的全部知識、才華和愛心奉獻給學生、奉獻給教育事業。我相信這也是每乙個教師所追求的思想境界。

小學教師培訓

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小學教師培訓計畫

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小學教師培訓制度

一 培訓目標 1 每個教師必須不斷更新教育觀念,更新自己的知識結構和能力結構。2 進一步發展每個教師的個性特長,培育每個教師的教育 教學個性,力求每個教師創造出自己的教育教學風格和特色。3 掌握最前沿的現代教育技術,提高課堂教學效益。4 提高每個教師對教育教學專題的研究探索能力,提高每個教師的科研水...