總經理職責
總經理對本公司質量、環境和職業健康安全管理體系的建立、實施並持續改進其有效性負責：
a．在整個公司建立形成滿足顧客及其他相關方要求，增進顧客及其他相關方滿意和滿足法律法規要求的氛圍；
b．負責組織制定、批准、發布並組織實施公司管理方針、目標；
c．負責管理體系的策劃，以保證管理方針和目標的實現；並在對體系的變更進行策劃和實施時，保持體系的完整性；
d．負責公司組織機構的設定和人員、資源配置；
e．主持管理評審，以確保體系持續的適應性、充分性和有效性；
f．任命管理者代表、授權其行使職責；
g．負責公司的經營決策，公司發展規劃；
h．參與制定公司的管理制度。
總工程師職責
a． 主管公司技術質量工作，負責組織現場重大技術問題的論證、協調、處理、審批重大工程專案的施工組織設計和公司技術標準、規程等技術性檔案；
b． 負責組織對重大質量事故的處理；
c． 協助總經理處理重大安全事故；
d． 領導組織公司新工藝、新技術、新材料的開發和應用；
e． 領導組織公司機械裝置的技術改造和技術革新。
總經理指定的其它工作。
管理者代表職責
a. 確保按標準要求建立、實施和保持管理體系；
b. 向總經理報告管理體系的運**況，以供管理評審和作為管理體系改進的基礎；
c. 採取措施，在整個公司提高滿足顧客和相關方要求的意識；
d. 就公司管理體系有關事宜與外部各方的聯絡；
f. 發現存在嚴重質量、環境和職業安全問題，應查明原因，採取措施。
辦公室職責
主管：綜合協調、日常行政事務、後勤保障、人力資源規劃、開發、培訓、管理
職責：a． 對外聯絡、接待公關、行業內聯絡；
b． 企業文化、企業形象策劃和對外宣傳工作；
c． 做好總經理召集的各類會議的會務工作，協助落實會議作出的有關決定；
d． 企業管理方面的日常行政事務工作及接待處理工作；
e． 負責公司檔案和資料的管理工作；
f． 負責公司管理體系執行記錄的管理；
g． 負責管理評審具體工作；
h． 負責管理體系內部審核及管理體系過程進行監視測量；；
i． 公司檔案管理，包括質量、環保、安全和職業健康安全管理體系方面所產生的記錄歸檔及維護工作。
j． 負責人力資源規劃，分析企業人力資源現狀，提出合理配置方案；
k． 擬定企業用工制度、勞動工資等有關政策；退休、待崗人員的管理；
l． 擬訂員工培訓計畫，組織實施及培訓後有效性評價工作；
m． 負責人事調動、招聘、錄用具體事項，各類人員崗位資格申報及人員檔案的建立和管理；
n． 負責通用法律、法規的收集、識別；
o． 質量、環境、職業健康安全目標、指標的實現情況統計。
財務部職責
主管：財務管理、會計核算、財務決策參謀
職責：a.正確核算企業經營成果，編制會計報表，及時提出財務分析建議；b.公司資金管理、排程；
c.專案核算、結算的監督指導；
e.對外投資資金管理；
f.清欠專案的財務管理工作；
g.負責落實職業健康安全工作以及環境汙染預防所需的資金。
經營科職責
主管：市場調研開發、承攬工程業務、專案招投標、合同管理
a． 市場調研，為公司經營決策提供依據；
b． 承攬工程業務，負責工程招投標工作，編制投標書；
c． 簽訂合同前，介紹宣傳有關本公司質量、環境、職業健康安全方面的業績及識別顧客對質量、環境、職業健康安全方面的要求。
d． 預決算審核及管理；
e． 負責工程合同評審、工程合同簽訂的控制及內部經營合同管理；
f． 公司內部經營業務的平衡協調；
g． 公司內部開發專案招投標工作的管理；
h． 負責省市建築市場及駐外施工相應註冊登記；
i． 竣工工程回訪；
j． 負責進行顧客滿意度調查。
質管科職責
主管：質量、環保、施工組織、監視測量、物資採購、工程分包、施工裝置的管理
a． 負責工程質量監督管理；負責文明施工、標準化施工管理；
b． 負責工程竣工驗收，竣工資料的管理、歸檔；
c． 負責工程質量事故處理；
d． 負責監視和測量裝置的控制；
e． 負責對施工現場質量、環境的檢查與監督；
f． 組織制定一萬元以上不合格品的處置措施報總工程師審批，負責對已發生的和潛在的不合格事實及時制定糾正或預防措施，並負責跟蹤檢查；
g． 推廣、指導統計技術應用；
h． 負責對公司環境事故的預防及事故的處理工作，參與安全事故的預防及事故的處理工作；
i． 負責糾正措施、預防措施的控制實施。
j． 負責對採購產品質量、環保、職業健康安全的管理和控制；工程分包方的評價、選擇和控制。
k． 負責參與專案部的物資供方評價，審批專案部的合格物資供方清單，確保採購的物資符合規定的要求；
l． 負責組織大型施工機具的採購；
m． 負責施工機械裝置的管理；
n． 負責對產品標識和可追溯性控制、產品防護控制工作；
o． 負責顧客財產控制工作；
p． 負責組織辦公場所、施工場所的環境因素的識別和危險源的辯識，綜合評價及相關的控制；公司的有害廢棄物的處理；
q． 參與圖紙會審，組織編制施工組織設計及審核，管理方案的實施驗證；
r． 工程施工計畫排程及時通報各工程專案施工進度實施情況；
s． 組織施工現場重大技術問題的論證，協調，處理；
t． 組織對需進行確認的施工過程進行確認，證實策劃的能力；
u． 應急方案的制訂，學習和組織實施；
安全科職責
主管：安全的管理
a．負責工程安全監督管理；實施施工現場安全的檢查與監督；
b．負責安全事故處理；
c．組織施工現場重大安全問題的論證，協調，處理；
d．參與應急方案的制訂，學習和組織實施；
專案部職責
a． 貫徹實施公司管理方針和管理目標；
b． 參與經營科對合同進行評審；
c． 參與編制施工組織設計，對實施的可行性負責；
d． 具體負責實施工程施工過程中的質量、環境、安全的控制。
e． 負責施工過程中環境因素的識別和危險源的辯識及相關的控制工作；
f． 配合質安科對一體化管理體系執行的監視和測量及對工程質量的檢驗和試驗；
g． 負責施工過程中產品標識和可追溯性的控制；
h． 做好工程防護的控制，使已完成的工程免受損壞；對合格供方進行選擇，負責對工程分包方的管理；
i． 負責現場監視和測量裝置的管理；
j． 負責本專案顧客財產的控制；
k． 負責不合格品的控制及糾正預防措施的實施；
l． 對施工過程中的記錄應填寫清晰、正確、及時、完整、真實，並有記錄者完整簽名，禁止末經許可的更改。
員工代表職責
a. 參與健康、安全風險管理評價，執行管理；
b. 參與員工**事故調查處理；
c. 對職業健康、安全目標，指標管理方案提出審查意見；
d. 對不符合國家、行業相關職業、健康安全法律法規的行為或任何決定，有權提出異議，直至向上級機關反映。
物流公司部分人員職責
總則為了使本公司逐步走上規劃化 制度化，可持續發展的良性運作機制，充分體現以人為本，公正 公平 獎勤罰懶 獎優罰劣 科學管理的原則，使員工有章可循，不斷嚴格要求自已，努力工作，從而達到能說 能幹 能寫 能算的優秀員工標準。提高公司信譽及員工工作能力 業務水平和自身素質。現將本公司各項管理制度和各崗位...
公司各崗位人員職責
市場部 市場部經理的崗位職責 1 負責市場部全面的管理工作及工作任務的布置 監督與控制 2 配合企業年度經營計畫 銷售回款計畫，進行分月 分季度制定目標及營銷策劃活動 3 制定客戶廣告及宣傳 計畫，對營銷廣告 活動進行控制 管理 4 籌畫新產品行銷前的準備工作 5 蒐集相關行業政策與資訊，提供資訊支...
公司吧檯人員崗位職責
篇一 吧檯工作人員崗位職責 一 吧檯工作人員必須遵守酒店的各項規章制度。二 收銀員及水吧人員要各負其責，不得串崗，收銀員不得讓其他 崗位人員代其收款。三 自覺遵守財經紀律及財務制度。四 不得向無關人員洩露關於公司的營業收入情況 資料及資料。五 營業收入不得拖欠，準時交到財務室。六 工作時間不得將私人...