公司法務培訓領導講話稿

2022-02-10 03:17:49 字數 1063 閱讀 7544

同志們,大家下午好!

通過一段時間的積極籌備,今天,公司舉辦了「2023年公司合同(協議)審核法律培訓講座」。公司特意聘請了公司常年法律顧問——天津張盈律師事務所的陳向娟律師來為我們進行法律培訓,目的是提公升公司及屬各單位、各科室合同管理人員審核合同的專業能力、增強對合同風險的識別能力、提公升公司及屬各單位所有法務人員履職能力

雖然此次會議名稱為「合同審核培訓講座」,但同時也是關於強化並持續推進公司及屬各單位法務建設工作的專題會議。我國的市場經濟越來越完善,商業風險在較大程度上越來越體現為法律風險,而同樣,一切法律風險最終將體現為商業風險。沒有哪一次的法律風險不伴隨著企業經濟利益的得與失。

鑑於此,無論是集團公司還是公司高層領導班子,對於公司法務工作的開展一向都高度重視

2023年上半年公司按照集團公司的各項要求,積極穩妥推進依法決策、依法經營、依法管理,深入推進公司法務建設,不斷探索法律風險管理工作方法,各項工作都取得了明顯進展。公司以企業規章制度、重大經濟合同和重要經營決策的法律審核為切入點,進一步加強法律風險防範機制和體系建設,將法務管理重點放置於前期審核和事前預防上,這是我們的基本功。公司將進一步強化並確保將法律審核嵌入到企業規章制度、經濟合同和重要決策的工作流程中;進一步確保法務負責人參加公司決策會議、參加專案組、會簽、出具法律意見書等多種形式開展法律審核,並要求所有法律審核儲存相關書面材料,做到有據可查。

公司法務工作要不斷提高法律審核的質量和水平,增強重點業務法律審核的專業性和有效性,確保法律審核能夠發現問題,控制風險,創造價值。

公司及屬各單位應該繼續推進企業法律人才隊伍建設,不斷提高相關人員的專業能力和服務水平。要提高法律人才隊伍專業知識和經營業務知識的學習和運用能力,使法律人員學會用管理的語言表述法律問題,切實促進法律管理與企業經營管理的有效融合,培養一支既懂法律又懂經營業務管理的高素質、複合型人才隊伍。

同志們,黨的十八大給我們進一步指明了努力的方向, 「十三五」時期公司改革發展面臨的新形勢、新任務,對公司及各單位法務工作提出了新的更高的要求。我們要認真貫徹落實集團公司對法務制度建設的各項要求,進一步統一思想、堅定信心,繼續開拓進取,加大推動力度,確保公司及屬各單位法務建設的順利進行,為依法保障和促進公司實現科學發展作出新的更大的貢獻。

謝謝大家!

公司法務職責

法律部門的部門職責 1.參與公司重大經營決策,為公司的重大決策提供相對應的法律諮詢,出具法律意見書,規避法律風險,為企業的股權轉讓 資產併購 產業置換 公司上市等經營活動提供法律支援,為經營活動在法律上尋求立足。2.參與公司的專案管理,參加商業專案談判,對專案提供全程全方位的法律服務。3.管理合同。...

公司法務崗位職責

篇一 公司法務人員崗位職責 法務專員崗位的工作職責 1 參與公司經營決策,為公司經營決策意向進行法律調研和法律審核,提供選擇方案和相應法律依據,保障公司經營決策的安全性和合法性。2 建立公司合同管理制度,規範合同的簽定 審核 管理和履行等環節。針對不同類別客戶制定公司的標準合同文字。3 完善公司的各...

公司法務工作職責

一 受聘公司擔任法務工作,提供經常性法律服務 一 受聘擔任法務工作,提供法律服務的方式 方法 1 就公司涉及的有關法律問題提供諮詢意見或進行指導,草擬 審查法律文書,維護公司合法權益 2 應邀協助有關業務部門對有關經營或重大事項的決策或談判提供法律意見和建議 3 幫助公司建立法律事務機構,進行法律培...