一、遵紀守法,服從分配,聽從指揮。
1、遲到早退10分鐘以內的扣20元,超過1小時的扣30元,超過2小時的扣50元本文**:考試大網。
2、保安人員不服從領導工作安排,教育後仍不服從,可責令其離崗,離崗期每日扣50元.連續離崗3日以上,一律作辭退處理。
3、未按規定要求和時間上崗的,查獲一次扣20元,上崗後,不按執勤要求做,查獲一次扣30元,上崗後脫逃,脫崗時間超過1小時的扣30元,超過2小時的扣50元。
4、執勤時打瞌睡的扣50元,發現睡覺一次扣10分。
5、嚴禁在駐勤地塊所屬區域和值班休息室內飲酒,發現一次扣20分,違反規定酒後上崗的發現一次扣20分,執勤時間內飲酒,發現一次扣30分,責令其離崗,離崗期一日扣30分。
6、擅自把親友或無關人員帶入執勤範圍,或執勤時看無關書籍,發現一次扣5分。
考試大－全國最大教育類**(www．examda。com)二維護保安隊伍形象,注重儀表儀容,堅持文明執勤。
1. 上崗後,不按規定著裝,發現一次扣10分,上崗間發現一次打人,罵人扣10分,情節嚴重者按分司其它規定嚴肅處理。
2. 離崗後或不在執勤時,穿戴保安服發現一次扣10分。
3. 對客戶詢問不耐煩詳盡回答或對客戶發生不禮貌事件,發現一次扣10分。
4. 執勤巡檢時,晃動走樣或其它畸形走樣,發現一次扣10分。
5. 站立不按規定立姿,發現一次扣10分。
三、獎勵
在工作中抓獲違法犯罪分子一次,一人獎勵50元, 抓獲重大案犯一次,一人獎100元。
四、說明
1. 全年扣分累計達100分者,作辭退處理.全年有扣分行為的不參加評選活動，對扣分超過50分小於100分者，下年度不考慮提高工資。
2. 扣分的分值按每分2元計算,從其工資中扣出。
3. 凡因在工作時間內不負責任,造成的各種經濟損失,由當班人100%的賠償。**：考試大
4. 本獎懲責任制從宣布之日起執行。
物業保安獎懲制度
物業公司保安 員獎懲制 度2013年1月1日 試行 1 總則 為加強經警班隊伍建設，嚴肅工作紀律，切實提高保安人員的自身素質，充分調動保安人員工作積極性，做到獎優罰劣，現依據 企業事業單位內部治安保衛條例 根據陝西省天然氣股份 基地實際情況，特編制 經警班獎懲制度 2 目的 為保證基地安全 維持基地...
保安獎懲制度
為進一步督促保安員認真履行本職工作，規範保安行為，杜絕一切不良行為的發生 特制定本制度 一 獎勵制度 有下列情況之一者，據公司 員工獎勵管理條例 給予獎勵 1 見義勇為，敢於同壞人壞事做鬥爭，成績顯著者，視情況給予獎勵至少200元以上的獎勵。2 積極協助公安機關抓獲違法犯罪分子和偵破案件。成績突出者...
保安員獎懲制度
為保證公司各項規章制度貫徹執行，充分調動隊員工作積極性，實行獎勤罰懶的用人機制，特制定隊員獎懲制度。實施獎勵應當以獎勵為主，懲戒為輔，嚴格標準按績施獎，發揚民主人人平等。1 獎勵範圍 在執勤和日常管理中圓滿完成任務，無違規行為者 見義勇為，敢同壞人壞事作鬥爭成績顯著者 對改進公司工作，提高服務質量有...