青島電子資訊城保安檢查考核表
檢查人檢查日期： 年月日
安保經理簽名： 市場管理部經理簽名辦公室主任簽名：
備註：1、 考核分值按100分為完全合格，80分以上為基本合格；60分及以下者為不稱職。
2、 有兩次60-70分者將對其提出警告兩次，第三次被辭退。
3、 連續兩次考核分為60分者，將被辭退；一次考核分在50分以下者將立即辭退。
4、 值班期間酗酒或帶醉上崗，立即下崗。
青島電子資訊城裝置檢查考核表
檢查人檢查日期： 年月日
裝置部經理簽名市場管理部經理簽名辦公室主任簽名：
備註：1、考核分值按100分為完全合格，80分以上為基本合格；60分及以下者為不稱職。
2、有兩次60-70分者將對其提出警告兩次，第三次被辭退。
3、連續兩次考核分為60分者，將被辭退；一次考核分在50分以下者將立即辭退。
4、值班期間酗酒或帶醉上崗，立即下崗。
青島電子資訊城樓層經理考核表
檢查人檢查日期： 年月日
市場管理部經理簽名辦公室主任簽名：
備註：1、考核分值按100分為完全合格，80分以上為基本合格；60分及以下者為不稱職。
2、有兩次60-70分者將對其提出警告兩次，第三次被辭退。
3、連續兩次考核分為60分者，將被辭退；一次考核分在50分以下者將立即辭退。
4、值班期間酗酒或帶醉上崗，立即下崗。
青島電子資訊城財務部月考核表
檢查人檢查日期： 年月日
財務部經理簽名辦公室主任簽名：
備註：1、考核分值為100分。90分以上為優秀；80分以上為合格；70分以上為基本合格；60分及以下者為不合格。
2、有兩次60-70分者將對其提出警告兩次，第三次待崗學習，薪金按基本工資的60%發放。
3、連續兩次考核分值為60分以下者（包含60分），將被辭退。
4、值班期間酗酒或帶醉上崗，立即下崗。
青島電子資訊城企劃部月考核表
檢查人檢查日期： 年月日
企劃部經理簽名辦公室主任簽名：
備註：1、考核分值為100分。90分以上為優秀；80分以上為合格；70分以上為基本合格；60分及以下者為不合格。
2、有兩次60-70分者將對其提出警告兩次，第三次待崗學習，薪金按基本工資的60%發放。
3、連續兩次考核分值為60分以下者（包含60分），將被辭退。
4、值班期間酗酒或帶醉上崗，立即下崗。
青島電子資訊城辦公室月考核表
檢查人檢查日期： 年月日
辦公室主任簽名：
備註：1、考核分值為100分。90分以上為優秀；80分以上為合格；70分以上為基本合格；60分及以下者為不合格。
2、有兩次60-70分者將對其提出警告兩次，第三次待崗學習，薪金按基本工資的60%發放。
3、連續兩次考核分值為60分以下者（包含60分），將被辭退。
4、值班期間酗酒或帶醉上崗，立即下崗。
崗位日常考核表餐飲
姓名崗位 錦江府主管年月 說明 1 以上分數，日平均9分以上為a檔，7.5 9分為b檔，6 7.5分為c檔，6分以下淘汰 2 月滿分 應出勤天數 加班天數 調休天數 日滿分 3 月得分必須大於等於月滿分的60 否則不予核發當月績效考核工資4 實發工資 保底工資 等級工資 保底工資 月滿分 月得分。崗...
教師崗位聘任考核表
姓名陳靜來校時間2011.9 出生年月1980.3所在部門名稱旬陽三幼 最高學歷本科現從事專業琴法教學 畢業時間 98教師資格名稱幼兒園教師 所學專業幼教職稱資格名稱 小高2012年教學任務完成情況及教學行為考核表授課學期 授課物件 課程名稱 課程授課計畫 係數標準學時240 教學行為評價教學認真，...
教師崗位聘期考核表
南京科技職業學院 南京科技職業學院人事處制 2016年3月 填寫說明 一 本表只填寫受聘在本校教師崗位期間的崗位履職和工作業績情況，非受聘在本校教師崗位的情況不用填寫。二 聘期內崗位類別未發生變動 即一直在教師崗 的人員 1.按照截至2015年12月31日當天的實際情況填寫 所在部門 職稱 崗位等級...