關於5s檢查值班與考核規定
行政部、關愛部對各部門責任區的5s效果進行定時檢查和隨時糾正，並對檢查和抽查的結果進行記錄、評價，隨時提出糾正或糾正措施要求。
各部門負責人隨時抽查、督促上班後和下班前的 5s活動和效果。
處罰：當月未達到5s規定中標準任一條者，第一次扣罰責任人5元，當月三次及三次以上扣罰10元。
關於吸菸及零食、早餐問題的特別規定：
員工吸菸應在吸菸室，公共區域禁止吸菸（公共區域：展廳、客戶休息室、售後服務接待區、生產車間、展廳前停車區、辦公區域過道、會議室、員工更衣室、各部門辦公室）。
禁止在公共區域吃早餐、零食。
每天早上8：15分以後禁止在以上公共區域吃早餐，一經發現，扣除當事人10元，當月三次及三次以上扣罰50元。對因吸菸引起的危險或情節嚴重，屢教不改的應追究其法律責任以辭退處理。
售後服務部休息區、銷售部vip室在工作時間有本公司員工逗留看電視閒聊的，一旦發現，扣除當事人20元。
檢查表每天下班前交行政部，未交者罰100元/次。
獎勵：當月未檢查到違反5s標準的部門，獎勵該部門200元；
值班安排：
公司特設立每天值班制度，由值班人全天在現場進行辦公並按照檢查表進行不定時檢查，當天值班人員具有最高權責，發現問題及時處理並安排進行整改，如遇值班人員當天臨時有事不在崗的，必須有替班值班人員，無替班人員的不得離崗，售後車間由服務總監指定的車間主任每天檢查。公司總經理對當天值班人員和現場進行不定期檢查。
5S考核標準
關於5s考核標準的通知 一 辦公室 1 桌面上擺放的物品有 電腦 資料夾 藍色 檔案框 灰色或藍色 水杯 筆筒 便箋紙 正在使用的檔案或圖紙 2 單獨的辦公室放置的物品 辦公桌 沙發 椅子 檔案櫃 資料夾 檔案框 盆景 牆壁畫 水杯 筆筒 便箋紙 正在使用的檔案或圖紙 批示框 其他一律 不得放置在辦...
5S考核試題
3 清掃在工程中的位置是 a 地 物乾淨 b 生產效率高 c 有空再清掃 d 清掃是工程中的一部分 4 公司什麼地方需要整理 整頓 a 倉庫 b 工作現場 c 全公司的每個地方 d 辦公室 5 5s與公司及員工有哪些關係 a 安全有保障 b 增加工作時間 c 提高公司形象 d 增加工作負擔 6 公司...
5s檢查考核
通報各部門班組 2007年8月24日公司領導組織人員對各部門現場5s進行檢查 考核評比，經檢查情況不夠樂觀。有些部門物品放置不夠統一，環境衛生特差，沒有嚴格按照5s標準去落實。嚴重影響了公司整體形象。具體主要從以下部門進行通報 一 壓鑄車間 1 操作工服裝不夠統一，沒有按照規定穿戴工作服。如員工趙建...