十八大四中全會學習體會

2021-09-08 10:53:42 字數 1433 閱讀 7466

十八屆四中全會會議精神學習體會

10月20日,舉世關注的中國共產黨第十八屆**委員會第四次全體會議在北京隆重開幕。我修造船公司全體黨員同志和廣大群眾在第一時間通過電視、網路等**收聽收看有關全會的最新報道,認真學習會議公報,深刻領會全會精神,真抓實幹,做好各項貫徹落實工作。我黨首次以全會的形式專題研究部署全面推進依法治國,將法治作為**全會的主題,體現出我黨執政黨建設規律認識的進一步深化與躍公升。

十八屆四中全會在部署全面推進依法治國時,以「堅持中國共產黨的領導」為基本原則,提出「堅持依法治國首先要堅持依憲治國,堅持依法執政首先要堅持依憲執政」,回答了黨的領導和依法治國關係這個法治建設的核心問題,為建設社會主義法治國家明確了基本方向、提供了根本遵循。黨的領導是中國特色社會主義最本質的特徵,是社會主義法治最根本的保證。我國憲法以根本法的形式反映了黨帶領人民進行革命、建設、改革取得的成果,確立了在歷史和人民選擇中形成的中國共產黨的領導地位。

只有在黨的領導下依法治國、厲行法治,人民當家作主才能充分實現,國家和社會生活法治化才能有序推進。黨的領導和社會主義法治是一致的,社會主義法治必須堅持黨的領導,黨的領導必須依靠社會主義法治。把堅持黨的領導、人民當家作主、依法治國有機統一起來,是我國法治與西方所謂「憲政」的根本區別。

具體到我們實際工作中,我們要自覺把思想、認識和行動統一到決定精神上來,在本職崗位上為深入推進法治國家作出貢獻。規範辦事行為,依法依規履職。一是按法定職責辦事。

幹什麼、怎麼幹,找準職能定位,裡清業務邊界,進一步明確工作方向和目標。維護職能法定原則,堅持在職責範圍內活動,堅持權力制衡,防止隨意自我賦權現象。貫徹單位的崗位管理要求,建立明確的個人崗位責任制,做到職務與責任相統一,防止出現有人沒事幹、有事沒人幹的推諉扯皮現象。

二是按規章制度辦事。要進一步查漏補缺,按照要精、要管用的原則,健全各項規章制度,形成用制度管權管人管事的良好機制,彌補制度缺陷,做到有章可循。制度的生命力在於執行,要更加注重規章制度的執行和落實,切實維護其嚴肅性和權威性,做到有令即行、有禁即止。

三是按規則程式辦事。沒有規矩,不成方圓。進一步完善民主決策議事程式,經過調查研究,集思廣益,會議討論,民主決策,防止個人說了算,防止工作失誤。

加強請示報告,防止越職越權擅作主張。善於運用法治思維和法治方式解決矛盾和問題,確保各項工作依法、合規。

進一步完善中國特色社會主義法律體系,必須在立法過程中推進科學立法、民主立法,健全立法專案徵集和論證制度,以及立法機關主導、社會各方有序參與立法的途徑和方式,拓寬公民有序參與的立法途徑。在全面建設小康社會程序中,加強重點領域立法,加快完善體現權利公平、機會公平、規則公平的法律制度,保障公民人身權、財產權、基本政治權利等各項權利不受侵犯,保障公民經濟、文化、社會等各方面權利得到落實,是立法工作的重要任務,是人民幸福、國家長治久安的制度保證。同時,在全面深化改革的實踐中,必須實現立法和改革決策相銜接,做到重大改革於法有據、立法主動適應改革和經濟社會發展需要。

只有這樣的立法體制和機制,只有這樣的法律體系和制度,法律才能成為良法,才能在治國理政中充分發揮作用。

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