農民工示範縣建立工作匯報

2021-09-04 18:14:52 字數 2077 閱讀 8601

定邊縣勞動服務科

關於農民工回鄉創業示範縣建立工作

完成情況的匯報

縣人力資源和社會保障局:

按照省人社廳《關於開展建立農民工回鄉創業示範縣工作的指導意見》(陝人社發【2009】68號)檔案要求,我科及時制定建立方案,認真強化工作措施,切實抓好工作落實,各項工作基本完成。現就農民工回鄉創業示範縣建立工作完成情況匯報如下:

一、 完成的主要工作

(一) 突出**宣傳,營造創業氛圍

2023年以來,我科充分利用《新三邊》報刊、定邊電視

臺等**的宣傳作用,積極宣傳一批培訓特色基地,品牌專業,展示培訓工作成果,跟蹤報道一批經培訓後實現就業、創業的典型,同時,在每年的「春風行動」期間,通過流動宣傳和定點諮詢的方式,共向群眾發放各種就業資料9000多份,現場接待創業政策諮詢1530多人次,提高了廣大就業困難群體對全民創業特別是農民工回鄉創業工作的知曉率和參與率,有力地促進了我縣農民工回鄉創業工作的深入開展,營造了良好的社會氛圍。

(二) 搞好扶持引導,推動回鄉創業

近年來,我科通過基地引導,小額貸款支援等措施全

面推動農民工回鄉創業工作。一是抓好農業實訓示範基地建設。結合各鄉鎮農業生產特色,我們已建立了白泥井鎮大棚蔬菜培訓基地,並計畫打造石洞溝鄉奶牛養殖培訓基地,大力開展農業實用技能培訓,進一步挖掘特色實用培訓專業,讓農民學有所成、學以致用,真正實現了培訓農民、致富農民的戰略目標。

二是加大小額擔保貸款支援力度。對回鄉農民工從事個體經營和創辦企業資金不足的由個人(企業)申請,縣小額擔保貸款中心從快辦理相關貸款手續,支援外出務工成功人士返鄉創業,加快農民向市民、打工仔向小老闆、小門店向中小企業的轉變。三年來,共向農民工發放小額擔保貸款111筆,共計564萬元。

(三) 加強創業培訓,提高創業能力

1、 積極開展職業培訓。我科加強與縣農業、林業、畜

牧、水利、職教中心、駕校等單位的合作,整合社會資源,創新培訓機制,充分利用各系統現有教育設施和師資力量,以我縣產業發展和勞動力市場需求為導向,開設大棚蔬菜種植、汽車駕駛及維修、農用車駕駛及維修、科學養殖、「ghem」生物菌劑推廣及應用技術等專業的培訓班。2023年以來,共培訓農民工5817人,有力的提高了農民工的創業、就業能力,堅定了農民工回鄉自主創業的信心和決心。

2、 大力實施專項技能培訓。2023年以來,我科先後

兩次聘請山西長治大棚蔬菜種植專家劉根文來我縣講授大棚蔬菜種植技術和病蟲害防治知識,共計培訓農民工700多人;2023年,我科聘請寧夏銀川東港餐飲集團顧問、董事長助理郭健先生對縣域內酒店餐飲120名從業人員進行了餐飲服務相關知識培訓,全面提公升了我縣酒店餐飲服務水平。

3、進一步加大創業培訓力度。每年年初,我科都組織工作人員下基層調研回鄉農民工的實有技能、培訓需求、創業意願,並將有志參加創業的農民工詳實登記,堅持向外輸出和回鄉創業「兩條腿」走路,培訓和扶持「兩手都要硬」的原則,不斷加大創業培訓力度,大力提高回鄉創業者的經營管理水平和生產操作技能以及帶領廣大群眾共同致富的能力。2023年以來,組織開展了14期創業培訓,共培訓各類創業者910人,其中回鄉農民工111人,為農民工回鄉創業提供了很好的智力支援。

二、存在的問題

一是對回鄉農民工創業培訓缺乏針對性。2023年以來,就業形勢日趨嚴峻,我縣在外務工人員回鄉較往年增多,如何針對這一群體開展創業培訓,還沒有形成一套行之有效的好辦法。沒有做到因每個人的創業願望、自身能力、經濟實力開展針對性培訓,創業成功率有待提高 。

二是創業意識不強。部分農民工創業就業觀念落後,存在一定的求穩思想,認為創業存在風險,因而缺乏開拓精神和進取心,創業意願淡漠。

三、 下一步工作重點

(一)以創業培訓為抓手,著力提高農民工的創業就業素質。面對回鄉農民工,我們將有針對性的分類擬定創業培訓計畫,分層次、分類別、分階段進行創業培訓和技能培訓。開展以專案選擇、政策法律、營銷管理為內容的創業培訓,解決創業者的實際困難,提高就業競爭力,實現穩定就業。

(二)強化創業培訓,提高創業成功率。通過整合培訓資源,逐步健全完善以縣就業培訓中心為龍頭,以民辦培訓機構為主體,各職業學校共同參與的多元化培訓體系,建立健全創業培訓的長效機制。進一步增強培訓的針對性,提高培訓質量和創業成功率。

同時要通過培訓逐步轉變回鄉農民工的創業就業觀念,堅定其創業決心。積極開展適合農村發展、農民需要的技能培訓,最大限度促進農民增收。

定邊縣勞動服務科

二o一一年十一月

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