星級建立工作匯報材料

2021-03-04 09:29:06 字數 4884 閱讀 5990

星級建立工作匯報材料(2015.10)

尊敬的各位領導、各位專家:

首先,我代表小店鎮中心小學全體師生對蒞臨我校指導工作的各位領導、專家表示熱烈歡迎。下面,將我校星級建立工作開展情況做如下匯報:

一、基本情況

我校距縣城十公里,交通便利。學校現有教師45人,23個教學班,學生1137人。總建築面積4841平方公尺,生均4.

3平方公尺;操場面積6400平方公尺,生均5.6平方公尺;課桌凳1300套,各類器材3380餘件,儀器櫃18個,實驗台凳25組,教學儀器達省定二類標準;圖書架22個,圖書近30000冊,價值6萬餘元,生均26冊,校產總值200餘萬元。

學校師資力量雄厚,教學管理規範。學校教師大專以上學歷45人,中級職稱20人,省、市、縣優秀教師30人,省市骨幹教師4人,市級名師1人,學歷合格率達100%。

學校教學教研成績可喜。學校教師中獲省、市、縣優質課100餘人次,撰寫各類教學教研**數百篇,省級課題兩個,均已結項。學校多次獲市、縣教學「先進單位」、 「合格學校」、「優秀學校」、「文明學校」、「市規範化小學」、「市紅領巾示範學校」等稱號。

第一部分學校管理

我校開展星級學校建立活動以來,收集家長及社會各界對我校的意見和建議,及時進行整改和反饋。

學校師生恪守「嚴謹求實、團結奮進」的校訓,通過板報、教師寄語、名人名言以及校園廣播站等培育和營造和諧健康、積極向上的育人環境;利用學校少年宮開展了豐富多彩的活動,豐富了學生的課餘生活,培養良好的生活習慣,從而健康快樂地成長。

大力加強師德師風建設。堅持把教師師德教育擺在教師隊伍建設的突出位置,弘揚愛崗敬業、為人師表、無私奉獻精神。以「曬徳活動」為主線,開展「師德演講」主題教育系列活動,使良好的師德轉化為廣大教師的自覺行為,轉化為廣大教師的人格品質。

我校為使師生有乙個安全祥和的工作、學習環境,加強了門衛和校園工作管理和監督,安裝了防盜門和監控裝置,堅持不懈抓好安全保障工作。同時,利用公升旗儀式和班隊會對學生進行安全教育,制定有突發事件應急預案,組織學生進行安全演練。

第二部分德育工作

學校德育工作重視養成教育,注重方法的改進,講求教育效果,發揮班隊組織的作用,用激勵、督導、檢查、評比的方式,營造良好的氛圍,通過「曬徳活動」,陶冶學生的心靈,使學生學會做人,學會做事。學期初有計畫,學期末有總結。學校定期對德育工作進行督導和評估。

學校、社會、家庭齊抓共管,形成「三結合」教育網路,營造良好的育人環境,使學生健康、茁壯成長。

學校利用公升旗儀式以及班隊會,堅持開展愛國主義教育、革命傳統教育、弘揚民族精神教育等主題活動;定期組織學生參加公益活動、志願服務等社會實踐活動。學校通過舉辦「我愛祖國」、「知榮辱,講文明」等演講比賽、開展「學雷鋒,做好事」等活動對學生進行德育教育;組織學生進行經典誦讀活動和愛國主義讀書活動,以及弘揚和培育民族精神月活動,我校師生積在縣鎮組織的此類活動中取得了優異的成績,有十餘名學生分別獲得縣鎮級獎勵。通過各種形式的德育教育使學生的特長得到發揮,行為日趨規範,身心素質逐步提高,學會了自尊、自強、自愛、感恩、誠信、團結,從而健康快樂地成長。

第三部分以課改教研為中心,走科研興校之路

我校以教學管理為切入點促進星級學校建立工作,領導深入教學一線聽課,教研組每天組織教師曬課,教導處定期對全體教師學習筆記、聽課記錄、導學案進行檢查。在課堂改革中,以縣「五步達標」模式為主導,引導全體教師認真研討教學方法,使小組合作學習教學法走向深入。我校全體教師圍繞教學管理及課堂教學改革,積極推進星級學校建立工作。

1、組織全體教師進行曬課

課改最終發生在課堂上,學生學有所獲,教師專業成長,學校教學質量的提公升都必然立足於課堂。

我校根據鎮中心的要求,分學科組織教師每天進行曬課。通過教師的相互觀摩,切磋與交流,互相取長補短,共同進步。每天7:

35開始抽籤。先抽年級,再抽班,最後抽學科。抽到的教師準備10分鐘。

第一節早讀時間分學科聽課,聽課教師自己簽到。週三下午教研組會上集中評課。在評課研討時要做到:

有話可說(講課教師說課,反思問題);有備而來 (評課教師提出意見建議);有獲而歸 (總結,提出解決對策);有效實施 (修改導學案,再實踐)。

曬課活動與推門聽課相結合,為教師的專業發展提供了平台。

2、積極反思

只有帶著反思上路,不斷加強課堂教學改革,才能真正落實課改理念。我校要求教師努力改進教法的同時,也注意對學生進行學法的指導,以學法的優化推動教法的優化,堅持「向課堂要質量」,要求教師做到「堂堂清」。課後及時反思,課堂任務究竟清沒清?

沒清原因何在?如何克服?從而讓教師的專業素養不斷變得深厚,讓學生的後續學習能力得到更大的發展,讓學校的辦學水平更上一層樓。

3、注重素質教育,以活動促進學生全面發展

每學期,我校都先後開展了「校藝術節」、「校田徑運動會」、 「國學誦讀匯演」、「拔河比賽」、「作文競賽」、「趣味數學周活動」、「感恩在行動」等活動。通過活動,不僅豐富了學生的生活,活躍了校園內的氣氛,和諧了師生關係,更重要的是使孩子們更加注重「朗讀」、「寫字」 、數學計算技能等一些基本素質和德行的培養,為學生一生的素質發展奠定了基礎。我校繼續開展了「藝術特色教育」市級建立活動,教師能積極為學生做榜樣,每天大課間打腰鼓和盤鼓,堅持練習毛筆字、鋼筆字、粉筆字,讀書、記筆記、寫心得已成自覺行為,師生的素質都得到了極大提高。

4、提高教師的業務水平是提高師資素質和教學質量的關鍵。

我校組織教師赴鄭州、洛陽、縣城等校聽課百餘人次,教師記聽課記錄,寫聽課反思,對照名師找差距,不斷反思自己的課堂教學,並在實踐中找出其中最關鍵、最困惑、最有價值的問題在教研組會中進行討論、**。教師在分享了別人成長的經驗的同時,提高了反思能力,自覺調合教與學的行為,提高課堂的教學效能。

第四部分體育衛生藝術工作

體衛藝工作納入學校制定的年度工作計畫、總結中,體育衛生藝術器材配備齊全,經費有保障;按有關檔案規定落實體音美教師待遇,開展每天一小時校園體育活動,堅持每天上、下午各半小時校園體育活動。

堅持每年舉辦一次校內田徑運動會、陽光冬季長跑活動、籃、乒、毽球和跳繩比賽。學生健康體檢每年一次,體檢結束後向學生家長進行反饋。

按要求開設健康教育課,有課時、教案,統一使用省廳編寫的健康教育讀本,有試卷、評價、上課**等,校園內設定了健康教育專欄(不鏽鋼),每兩個月更換宣傳內容(控菸、愛國衛生運動、病媒生物防治等工作的宣傳教育內容)。教師們積極撰寫衛生科研**,積極參加健康教育優質課評比。

堅持做好名曲名書畫進校園活動;學校每年舉辦一次綜合性的校園藝術節活動;學校有數量足夠、形式多樣的課外藝術活動組織,並能定期開展正常活動。積極參加音美教師基本功比賽和教學比賽,取得優異的成績。

第五部分學校藝術特色建立

由於我校地處偏遠農村,學生素質有待提高,經我校領導班子和全體教師多次商討、研究,以全面推進素質教育為目標,深化課程教學改革為核心,加強教師隊伍建設為關健,普及和發展學校藝術教育為重點,大力弘揚中華民族的優秀文化藝術,堅持積極進取、因地制宜、分別指導的原則,使我校藝術教育再上新的台階。

為使特色專案建設順利實施,使學校成為汝陽縣、洛陽市特色專案學校,我校成立特色專案建設領導小組和技術指導小組。具體如下:

1、特色建設領導小組

組長:李振剛

副組長:閆永濤

組員:曹水湖、黃淑曉、馬娜娜、李瑞強、潘喜苗、郭群英

2、特色專案建設技術指導小組

組長:李振剛

副組長:閆永濤、李志鵬

組員:全體教師

一、開展課外活動,提公升體育藝術工作水平

我們根據學校實際情況,開展了豐富多彩的課外活動。我校成立了籃球隊、田徑隊、桌球隊、跳繩隊、棋類隊等體育隊,還成立了軍鼓、腰鼓、舞蹈、合唱、演講、電子琴、演講、手工製作、口琴、繪畫、書法活動小組,對學生進行體育和藝術方面的教育,取得了良好的效果。

二、集思廣益,尋求學校所要開發的專案

本學年,我校整合上學期資源,突出藝術教育特色,組建了學校合唱隊、腰鼓隊、電子琴隊、舞蹈隊、軍樂隊,在師資力量緊缺的情況下,抽調精幹力量兼職輔導,利用下午大課間和課外活動時間進行訓練。

為保證活動能做到覆蓋面廣、參與面大,以弘揚傳統文化藝術,力爭在體育和藝術的結合上有所突破和創新。我們決定:一至四年級普及腰鼓,五六年級普及盤鼓。

以**教師為骨幹、抽調其他教師配合編排腰鼓操、盤鼓操,並為一至四年級學生配備了腰鼓,在**課和大課間對學生進行訓練。

(一)加強建立活動宣傳,營造良好氛圍

1. 積極向鎮中心校匯報建立工作,爭取上級組織的支援和業務指導。

2. 進行深入廣泛的校內宣傳動員,使全校師生眾志成城、齊心協力,確保藝術特色建立工作取得好成績。

3. 向社會進行宣傳,贏得家長和社會的理解、認同和支援,營造良好氛圍。

4. 學校不僅關心藝術活動,更為學生營造乙個良好而優質的校園文化藝術環境而努力。牆面上的校園藝術活動剪影,學生自己創作的電腦繪畫作品,無不體現著我校多年來藝術教育工作的紮實、豐厚的藝術底蘊和各級領導的關心。

(二)加大藝術教育投入,改善辦學條件

學校在上學年花費五萬多元購買軍鼓、軍樂器和60個腰鼓的基礎上,本學期又花費近六萬元增購軍鼓、新購置二十四面盤鼓,給一至四年級的八百多名學生每人購置乙個腰鼓,配齊與教學有關的多**、音響、音像等資料,為建立藝術特色打下良好的物資基礎。

(三) 重視訓練,力求特色見成效

1、由學校校長負責牽頭,由教導處負責推進。

2、每學期舉辦特色專案成果展示會,交流和展示特色成果。

3、確定輔導教師負責針對不同年級提出不同要求,設計梯次要求,逐步掌握,逐步推廣。

4、不斷歸納、總結、創新,帶動學校工作走上新台階。

三、工作措施:

1、加強制度建設

認真貫徹落實學校藝術教育法規,管理體系健全,按時制訂藝術教育工作計畫,及時總結反思藝術教育工作,有完善的規章制度,確保藝術教育工作正常。

為使我校特色建設專案順利開展,我們認真貫徹落實洛陽市教育局的有關通知精神、《學校體育工作條例》,必須健全各項工作的訓練、指導制度,要針對學校和學生的具體特點,實事求是地制定各項與時俱進的規章制度。

2、加強師資培訓

瞬息萬變的新課程的發展,也給我校藝術教育的改革與發展提出了許多新的挑戰。同時,也必將極大地推動我校藝術教育的前進。怎樣順應這一發展潮流,又怎樣融入改革浪潮,這需要勇氣,更需要毅力。

為此學校把藝術教育工作列為學校工作的重中之重,更是加強了藝術教師隊伍的建設和培養。

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