部門部長心得體會

2021-08-31 11:46:55 字數 1613 閱讀 6649

工作心得

隨著期末臨近,心理健康部的工作接近尾聲。本學期以來在團委和學生會主席團的領導下,在心理健康部所有成員的齊心努力下,在其他各兄弟部門的大力支援下,各項工作順利進行,部門建設進一步完善,人員素質進一步提高,

在這個家庭中,我學到了很多收穫了很多。首先,要注意克服浮躁、急於求成的心理。高職生在學校也就兩三年,你就算做到的職位再高,在學校也是一晃即逝所以作為一名幹部或幹事,我們一是要樹立正確的價值觀要有正確的心態、腳踏實地。

其次,要克服盲目自大、互不服氣的思想。

第三,要注意克服韌勁不足,吃苦精神差的現象。在新進成員工作中,我發現有個別學生幹部幹事缺乏堅毅的品格,進取意識不夠強,缺乏韌勁,缺乏遠大的理想和抱負,貪圖安逸,追求享樂,對工作不太上心,不肯吃苦,不願吃苦,不肯付出艱辛的努力,意志品質比較脆弱,工作拈輕怕重,所以會出現工作未能按時完成的情況。要克服缺乏韌勁、吃苦精神差的不足,我們必須樹立堅定的信念,把為大家服務作為我們工作的宗旨,在工作上,我們要敢於承擔更艱鉅的工作任務,敢於向困難挑戰。

第四,要克服工作不實、作風飄浮的問題。幹事幹部中,或多或少會存在一些好高騖遠,說得多,做得少的現象。這就要求我們思想一定要沉穩。

任何時候我們考慮問題一定要從實際出發,實事求是,不能閉門造車,也不能做說話上的巨人,行動上的矮子此外,心理部幹部幹事也必須時刻注意自身素質的培養與提高,也只有這樣,才能更好的適應工作的要求。每個幹事才能充分地發揮自身的才能和人格魅力,讓勝利的果實來的實至名歸。

著名教育學家拿破崙·希爾有句名言說得好:「世界上最成功的人,都是在克服自己個性的某些弱點後,才開始走上成功之路的。」學生幹部幹事只有不斷加強自身修養,提高自身素質。

我們將繼續圍繞大學生心理健康,開展一系列豐富校園文化的活動力求新穎,有意義

1、加強團隊建設實施制度化管理、健全各項規章制度。要進一步完善部門的評優制度、考核制度;加強工作監督制度。

2、進一步加強與各部門的交流與合作,為活動的開展提供人員基礎。

3、活動中合理安排人員,實現優化配置。

4、在活動前制定預警機制,應對突發狀況,確保活動的有序開展。

5、提高部門成員的積極性 。

6、在實踐中探尋,在活動中總結,做到每一次有進步。

回顧心理健康部整年工作,感慨萬千。既有自豪之處也有遺憾之事。真理總是在實踐總結中發現的,而進步總是在反思改進中產生的。

對於心理健康部來說,我們還有很多問題需要去更正,許多創新需要去摸索,許多經驗需要去把握。我們深知乙個團隊工作效率的提高需要加強部內成員之間的團結,並不斷總結經驗,反思前一階段的缺點和不足,在未來的工作中逐步改善。乙個團隊要有凝聚力,必須建立嚴明的紀律、和諧的人際關係。

做任何事,我們始終認為過程比結果更重要,無論我們的人生以何種軌跡規劃生命的弧線,我們知道流星劃過天際璀璨輝煌的背影,曾經感動著每乙個用心仰望的守望者。在這學期的時間裡,心理健康部成員都收穫到了很多的東西,取得了各自的進步。每個人的辛勤付出與收穫,縱然收穫並不是我們想象的那麼多,但我們努力了,過程是我們值得回味的。

下學期我們將更加合理的安排學習和工作的時間,既充分保證學習,又能夠很好的完成心理健康部的工作,把學生會的工作做的更好,為同學們提供更優質的服務,為大家營造和諧的校園心理健康氛圍。

(心理健康部2014下學期工作心得相關內容由初等教育系第十屆心理健康部部長李吉提供)

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