學習型黨組織心得體會

2021-08-28 01:45:57 字數 2326 閱讀 5618

黨的十七屆四中全會通過的《關於加強和改進黨的建設若干重大問題的決定》對我黨在新的形勢下如何加強和改革黨的建設做了重大戰略部署,其中特別提出要"把建設馬克思主義學習型政黨作為重大而緊迫的戰略任務抓緊抓好"。我們每一位共產黨員特別是黨員幹部,都必須認識學習和貫徹落實黨的這一重大戰略部署,必須深刻領會學習型政黨的深刻內涵和建設學習型政黨的重要意義,並以高度負責的精神和認真的態度致力於學習型政黨的建設。下面是本人在這方面的理解和學習心得。

一、建設學習型政黨是我黨在新的歷史條件下不斷提高執政能力的根本要求

正像《中共**關於加強和改進黨的建設若干重大問題的決定》所說,當今世界正處在乙個大發展、大變革、大調整的時期。國際風雲變幻莫測,金融危機全球蔓延,科技進步日新月異,綜合國力競爭激烈。世界格局發了新的變化,國際對比出現了新的態勢,全球思想文化交流、交融、交鋒呈現出新的特點,綜合國力競爭和各種力量較量更趨激烈,不穩定不確定因素增多。

與此同時,我國的改革開放和社會主義建設也進入了關鍵期,經濟體制深刻變革,社會結構深刻變動,利益格局深刻調整,思想觀念深刻變化,"三農"問題、就業問題、貧富差距問題、社會秩序與公共安全問題、民族團結問題等等,各種問題和矛盾盤根錯節,異常複雜,黨的隊伍和結構也發生了巨大變化,從嚴治黨和保持黨的先進性和生命力的問題顯得異常迫切和重要和。置身於這個時代和這樣的形勢,我黨要始終代表先進生產力的發展要求,實現社會的全面協調可持續發展,就必須得學習新和廣泛吸收世界一切國家和執政力量的優秀文明成果,學習和掌握應對國際國內各種新情況、新問題的思路、辦法和措施,從而不斷提高黨在新形勢下的執政水平。也就是說,提高我黨制定正確的執政綱領、路線、方針和政策的能力是我黨建設學習型政黨的根本要求。

執政黨只有認真學習研究,科學分析形勢和任務,才有可能把當今世界上最先進、最能反映時代要求和人民願望的先進思想和實踐經驗,體現在自己的綱領、路線、方針、政策中來;才能統籌城鄉和區域協調發展、經濟與社會協調發展、人與自然協調發展;才能用好法律,行使好職權,使黨的執政更加科學化、制度化、規範化、民主化、法治化。

二、改進學風是建設學習型政黨的關鍵

學習型政黨這一概念的提出,在我看**於受學習型組織的啟發。學習型組織作為一種企業理論,產生於上世紀80年代的西方。應該說,學習型組織概念中的學習指的是一種學習能力,是組織對外界變化自我調適的能力,是組織的基本生存能力。

從我黨將近90年的發展歷史來看,我黨本身就是是乙個很有學習能力的政黨。在每乙個重大歷史轉折關頭,我黨都因為善於從錯誤中吸取經驗教訓,而避免和克服了自身的危機。我黨受西方企業管理理論中學習型組織的啟發,提出建設學習型政黨的戰略部署,這本身也表明了我黨具有很有的學習能力和學習意識。

但在長期執政的環境下,不少黨員幹部,其中包括一些高階黨員幹部,對由社會轉型而來的社會矛盾和衝突,對民眾的利益請批示和期待麻木不仁,認識不清,過於迷信手中的權力,過於自負處理問題的能力,或者耽於享樂,經不起物質的利誘與考驗,對正在變化的環境,喪失了自我調節、適應的能力。這表明,我們中的一些黨員幹部,(!)包括一些高階黨員幹部,已經喪失了學習的能力或不再願意去學習,也表明在新的歷史條件下,我黨應該不斷加強和改進黨學風,以不斷增強黨的學習意識和學風。

從目前情況來看,在黨的學習環節和過程中,主要存在以下幾方面問題:一是學習氛圍還不夠濃厚,一些黨員幹部缺乏學習的主動性和自覺性,僅限於參加組織安排的學習活動;二是學習內容和方式不全面,僅限於讀讀報紙、念念檔案;三是重業務學習,輕政治理論學習,對政治理論學習的重要性認識不夠;四是重學習形式,輕學習效果現象,學習經常是沒有實際效果的"空學"現象。因此本人認為,在建設實習型黨組織的實踐活動中,首要的是要轉變學風,要創新學習方式方法,強化學習效果。

為此,要堅持理論聯絡實際,著眼於對現實問題的思考和解答;要密切聯絡群眾,善於向群眾學習;要把知識和技能學習與黨性修養與提高道德情操相結合,實現學習內容和目的的綜合性。只有不斷創新學習的方法,內容和理念,才能使學習內化為黨組織的一大重要屬性,才能把我黨打造成乙個優秀的學習型政黨,從而才能使我黨永葆先進性和不斷提高執政能力和水平。

三、以高度負責的精神積極致力於學院和學校學習型黨組織建設

建設學習型黨組織是建設學習型政黨的組織基礎和重要保證。按照十七屆四中全會精神要求,建設學習型黨組織是各級黨組織當面面臨的乙個緊迫任務和今後長時期面臨的乙個重要任務。本人作為學校的一位中層黨員幹部,有責任以高度負責的精神協助學校和本部門領導抓好學習型黨組織的建設工作。

在學習型黨組織中起表率作用,協助學院開展多種形式、多種內容的學習,積極配合學院領導建立起建設學習型黨組織的有效機制。對自己來說,進一步把學習作為一種習慣,通過不斷地加強學習,切實提高自己的戰略思維、創新思維、辯證思維能力和解決實際問題的能力;通過學習,把感性認識上公升為理性認識,把零散經驗綜合為系統經驗,把書本知識轉化為實踐知識,不斷形成改進工作、創新工作的新思路、新辦法。對學院黨組織來說,積極支援和協助學院領導建立和完善各種學習制度,建設起長期、有效的學習機制,不斷提高全院師生員工學習的積極性和主動性,在全院營造乙個濃厚的崇學氛圍和尚學風氣。

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