學校領導參與校本教研制度和要求

2021-07-08 15:09:51 字數 873 閱讀 4900

校本教研的制度和要求

新課程的實施,將教學研究的重心下移到學校。建立與新課程相適應的以校為本教學研究制度,是當前學校發展和教師成長的現實要求與緊迫任務,也是深化教學改革的方向和重點,結合校本教研管理辦法及我校工作實際,特制定本制度。

一、校級領導管理常規制度

1、校長是第一責任人,要身體力行。校長負責抓校本教研,制定校本教研制度,指導學校教導處與教導處制定校本教研計畫,發動全體教師積極參與校本教研,督促和評價學校校本教研工作。

2、校級領導帶頭學習教研理論並參與教學研究,舉辦專題講座,向教師介紹教學研究方法,指導各部門開展校本教研,成為教師的真誠同伴和專業引領的核心力量之一。

3、校級領導各負責乙個研究課題或子課題,親自參與校本教研活動,及時了解研究動態,發現問題並及時給予指導。

4、校級領導要充分挖掘校內教育資源,整合教導處、教導處等機構的校本教研力量,形成教學、科研、培訓為一體的校本教研機制。

5.學校按計畫確保校本教研經費到位,供購買資料、派教師外出學習培訓、請專家講課及其它校本教研活動,保證校本教研的順利進行。

二、教研職能部門管理常規制度

1、學校教導處具體負責校本教研工作,確定學校課改課題,以課改課題統領學校課程改革。

2、學校教導處負責校本教研具體策劃,組織課題組組長、兼職教研員,定期學習理論,舉辦課題講座、科研沙龍、交流研討,舉行資訊交流會或讀書匯報會。

3、學校教務處負責校本教研職能部門的常規管理工作,組織教研組成員開展理論學習及實踐指導。

4、部門負責人的主要任務為:

①自覺參與校本教研活動,提高教師科研素質。

②組織教師學習教育理論。

③組織好師徒結對,切實開展幫扶工作。

④根據教研組或課題組的需要進行必要的指導與幫助。

5、經常深入班級聽課指導。

學校領導參與指導校本教研制度

為全面貫徹教育部 基礎教育課程改革綱要 試行 精神,以新課程為導向,以新課程實施過程中教師的所面對的各種具體問題為物件,以教師作為研究的主體,研究和解決教學實際問題,總結和提公升教學經驗,形成民主 開放 高效的教研機制,努力把學校建設成為學習型組織,推動課程改革不斷走向深入,現結合我校具體情況,根據...

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