中山富拉司**業****
第二工廠
安全生產管理制度
中國華西企業****
二o一二年十月
目錄：一、 工程概況2
二、安全生產目標2
三、安全生產例會制度3
四、安全檢查制度3
五、安全技術交底制度4
六、安全驗收制度5
七、安全持證上崗制度6
八、安全生產獎罰制6
九、教育與培訓制度8
十、工傷事故報告制度9
十一、安全生產文明施工措施費使用管理10
十二、防火、消防安全措施12
十三、施工現場防揚塵、防雜訊汙染措施14
十四、不擾民施工措施16
十五、採購（安全設施材料、裝置及防護用品的保證措施17
表1-1 工程概況表
本工程列為我司重點專案，將作為公司創優工程，在工程創優中，安全生產、文明施工、環境保護方面目標如下表所示。
表2-1 安全生產、文明施工目標
三、安全生產例會制度
為貫徹「安全第
一、預防為主」的安全生產管理方針，防患於未然，專案經理部必須建立安全生產例會制度，內容包括：
1、宣傳安全生產的法律、法規，目前總體安全生產形勢。
2、總結上週本專案安全生產工作，分析生產中存在安全問題及原因，制定防止類似問題發生措施。
3、部署本週安全生產工作及本週安全生產工作中的重點、難點和注意事項。
4、落實各項安全生產管理制度的執**況、安全隱患整改情況、對安全生產違法行為人員的處理情況。
5、事故應急救援小組的應急救援演練情況。
四、安全檢查制度
1、專案經理部每週由生產經理組織，安全總監（安全主管或安全員）配合，專案經理部、片區經理、專案相關人員及分包單位主要管理人員參加，對施工現場進行至少一次安全大檢查。
2、凡在檢查中發現的安全隱患由檢查組織者簽發安全隱患整改通知單，落實整改責任並進行複查，重大隱患要在規定限期時間內百分之百的整改完畢。
3、對查出或發現的重大隱患有可能立即導致人員**或裝置損壞時，安全監督員有權立即責令其停工，待整改並經安全監督員驗收合格後方可再恢復施工。
4、檢查出的違章、嚴重違章、隱患及重大隱患，凡不按限期整改消項者，專案經理部對相關責任人依據有關規定給予處罰，對因此引發的責任事故，追究有關責任者的法律責任。
五、安全技術交底制度
1、專案經理部必須建立安全技術交底制度，確定本工程應進行安全技術交底的分項工程，在進行工程技術交底的同時要按部位、專業進行安全技術交底。
2、安全技術交底須根據專案經理部的管理形式分級進行。
3、大型或特大型等工程由局有關部門向專案經理部和分包單位進行安全技術交底。
4、一般工程專案由專案技術部門向專案有關管理人員和分包單位生產和技術負責人進行交底。
5、對進場的專業分包單位由專案經理部總工向有關管理人員和分包單位生產和技術負責人進行交底。
6、施工用電、機械裝置、安全防護等應由專案專業技術人員對操作使用人員進行專項安全技術交底。
7、專案工長要對所管轄的分包單位的工長進行分部分項安全技術交底，並監督與檢查分包單位的工長對操作班組的安全技術交底執**況。
8、分包工長要對所轄的施工班組進行分部分項工程安全技術交底並監督指導其安全操作，遵守安全操作規程。
9、各級安全技術交底都應按規定程式履行書面交底簽字手續，並存檔以備查。
六、安全驗收制度
1、安全技術方案、措施實施情況的驗收。
（1）專案的安全技術方案、措施實施情況由專案總工牽頭組織驗收。
（2）交叉作業施工的安全技術方案、措施實施情況由負責該區域施工的工長組織驗收。
（3）分部分項工程安全技術方案、措施實施情況由專案經理部工長組織分包單位工長進行驗收。
（4）安全總監（安全主管或安全員）必須參加以上驗收活動，並提出自己的具體意見，對需重新組織驗收的專案要責成有關人員盡快整改並重新驗收直至合格。
2．設施與裝置驗收
（1）一般防護設施和中小型機械裝置由專案經理部工長組織分包單位工長共同驗收。
（2）整體防護設施以及重點防護設施由專案總工組織專案經理部工長及有關管理人員會同分包單位生產、技術、安全負責人進行驗收。
（3）施工區域內的單位工程防護設施由專案經理部工長組織分包單位生產、技術、安全負責人進行驗收。
（4）專案經理部安全總監（安全主管或安全員）都應參加以上驗收，其驗收資料分專業歸檔。
（5）高大防護設施、臨電設施、大型裝置需在自檢自驗合格的基礎上，報請局安全管理監督部門進行驗收。
七、安全持證上崗制度
為了貫徹「安全第
一、預防為主」的安全生產管理方針，落實安全生產責任制，切實加強專案施工的安全生產管理，努力減少因工傷事故，杜絕違章指揮和違章作業，特制定本制度：
1、專案經理必須取得《生產經營單位主要負責人安全資格證書》才能上崗組織施工生產。
2、專案專職安全員必須考取《生產經營單位安全生產管理人員安全資格證書》才能上崗執法檢查，安全員在工作中必須認真執行國家法規、規範、標準，以檢隱患、糾正違章為已任。杜絕事故的發生。
3、特殊工種作業人員按規定通過專業技術培訓、考核取得《特種作業人員操作證》後，還必須接受安全技術培訓、考試合格後方可上崗作業。
4、分包隊人員進場必須經安全教育培訓、考試合格後，取得《安全資格上崗證》方可作業。杜絕無證上崗現象，對無證上崗人員要堅決按專案《安全生產獎罰制度》進行處罰。
八、安全生產獎罰制度
為了保障專案施工過程中能貫徹執行國家的法律、法規、國家標準、行業標準及各項有關規定，確保本奧運工程施工生產安全進行，特制訂以下獎罰制度。
1、獎勵
凡在安全生產中成績突出，具有下列條件之一的單位和個人，應當給予50-2000元的獎勵：
（1） 認真執行本制度，在安全生產、文明施工中取得顯著成績的。
（2） 在勞動保護方面，有重大發明，技術改進或者提出重大合理化建議的。
（3） 防止和避免了重大**事故或大事故搶救中有功的人員。
2、處罰
按照安全管理要求施工是所有參與者的職責，對符合安全管理要求者不獎不罰，對不符合安全管理要求者給予處罰，標準如下：
（1） 新進場人員未進行《安全上崗證》培訓上崗者，處罰100～500元人。
（2） 施工人員未佩戴《安全上崗證》作業者，處罰100～500元人。
（3） 非特種作業人員從事特種作業操作者，處罰500～5000元人。
（4） 特種作業人員未持操作證上崗者，處罰100～500元人。
（5） 施工現場不戴安全帽者，處罰100～500元人。
（6） 戴安全帽不繫帽帶者，處罰100/元人。
（7） 進施工現場打赤腳、穿拖鞋者，處罰100～500元人。
（8） 酒後進入現場施工者，處罰100～500元人。
（9） 吊欄架上作業人員及2m以上無防護設施的高處作業不繫安全帶者，處罰200～2000元人。
（10）在施工現場隨地大小便者，處罰100～500元人。
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