勞動紀律管理制度
為了加強企業內部管理，確保產品質量，提高工作效率，樹立良好的企業形象，各項工作能有序的進行，特制定以下管理制度，本制度適用所有生產及相關人員；
1、 全體員工必須按時上、下班，不准遲到、早退，有事必須提前請假，請假乙個小時以上必須有書面請假條交到生產部備案，不得無故曠工。
2、 遲到、早退、曠工的處理，參照公司作息時間安排的通知
3、 每天必須提前15分鐘進入車間，做好生產前準備工作，違者處以每次負激勵10元；
4、 全體員工必須履行崗位責任，服從生產管理人員的管理與統一工作安排；
5、 按約定的數量與質量完成工作（原則上交**時，原料倉不能空，成品倉接空）；
6、 生產區內嚴禁吸菸，上班時間必須穿工作服，不准打赤膊、穿拖鞋，當班禁止喝酒，在廠區就餐時禁止喝酒；違者處以每次100-300元負激勵。
7、 無事須在本職崗位休息，不准隨意踩、坐成品及包裝袋；違者處以每次30-100元負激勵。
8、 不准隨意到辦公室及電氣組裝閒坐，辦公室及生產區內禁止躺臥、睡覺；違者處以每次30-100元負激勵。
9、 上班時間不得擅自離崗，嚴禁串崗；
10、 嚴禁擅自進入倉庫或非工作需求在電器裝配室以及吸菸室閒坐；違者處以每次負激勵50-100元。
11、 嚴禁隨意取公物充作個人物品使用；
12、 野蠻操作或故意損壞公物，對公司造成經濟損失，視情節輕重對責任人給予3－5倍的罰款；
13、 不得以任何理由停工，否則每人每次處罰違約金200元，直至開除，且不發放以前的工資以抵違約金；
14、 不得擅自將無關人員帶入廠區，違者每次罰款100元，對生產秩序造成不良影響的，對當事人予以開除並扣除當月全額工資；
15、 搞好崗位環境衛生，平時要清掃整理，保證工作崗位及裝置的清潔整齊（具體崗位衛生責任區域另行規定）；
16、 注意安全生產，禁止違章作業，非裝置操作人員不准隨意開啟機械裝置和電器開關。不按規定操作機械、電器裝置等造成不良後果的責任自負，公司不承擔一切費用。給公司造成的經濟損失由責任人全責承擔；
17、 凡需要離開公司的人員必須提前乙個月書面報告公司，經公司同意辦理完離職手續後方可離開公司。否則按自動離職處理，公司有權扣發當月工資；
18、 本勞動紀律管理制度按勞動要求隨時補充、修改。
（本勞動紀律最終解釋權歸青島福程春機械****所有）
車間規章制度
十四。嚴禁在公司範圍內的牆壁 地板 機台 桌子以及其它生產裝置上亂塗亂畫，或其它破壞性行為，違者每次罰款50元 100元，並由此帶來的損失。十五。嚴禁破壞公司及車間的一切標識，通知，工價表工藝製作單及其它宣傳畫冊，違者每次罰款30元 50元，並賠償由此帶來的損失。十六。嚴格控制生產當中的損耗，領貨與...
車間規章制度
第1章總則 第一條為確保生產秩序,保證各項生產正常運作，持續營造良好的工作環境，促進本公司的發展，結合本公司的實際情況特制訂本制度。第二條本規定適用於本公司生產車間全體員工。第二章員工管理 第三條工作中員工必須自檢，個人意識強烈，保證產品質量，員工必須配合質檢人員否則出現質量事故按其嚴重性予以相應處...
車間規章制度
為了更好的管理車間各項流程執 況，將車間的各項流程執行力列入個人績效考核中，下面為流程各項細節減分明細 一 會議 培訓 1.對於早會遲到或無故不參加的，扣50元。2.對於例會 培訓遲到或無故不參加的，扣50元。二 車間日常工作 1.每週五進行大掃除，未清潔乾淨 包括邊角 的班組扣50元。2.平常應保...