1、目的
為加強物業公司保安的管理，結合物業實際，經公司總經辦研究決定，特制定本制度。
2、適用範圍
本制度適用於對物業保安的管理，僅限於公司董事長、總經辦、人力資源部及物業公司主任、人事、財務、保安主管（副主管）掌握，不對外公開頒布。
3、職責許可權
3.1物業公司主任、人事、財務、保安主管（副主管）按照職責分工負責物業保安的各項日常管理監督。
3.2人力資源部對物業保安的管理有監督權。
3.3公司總經辦有對保安管理工作的最終審批決定權。
4、管理制度
4.1物業保安日常行為規範
4.1.1穿工作**戴工作牌上崗，且衣著整潔大方；
4.1.2不留長髮、怪髮，不染髮；
4.1.3嚴禁穿短褲，穿拖鞋上班；
4.1.4不遲到，不早退，不擅自離崗；
4.1.5上班期間不得吃零食，不吸菸，不讀書看報，不打瞌睡；
4.1.6嚴禁值班保安酗酒、**；
4.1.7做到按規操作，依法辦事，不得和任何人吵架，嚴禁打架；
4.1.8服從公司、物業主任和保安主管的管理；
4.1.9必須對當天的工作作好記錄，辦理交接手續時應雙方簽字，否則將按時間段追究事故責任；
4.1.10定期檢查消防設施，消除火災隱患；
4.1.11上班時間內不得會客，不得利用職務之便帶他人進入小區；
4.1.12嚴禁偷、拿、賣小區的任何物品、裝置、設施等；
4.1.13對工作認真負責，對業主、來客熱情服務，對違規者必須履行自己的職責；
4.1.14值班室、收發室隨時保持潔淨、整齊，嚴禁停放自行車,放置雜物等；
4.1.15門衛必須嚴格盤查出入的人員；
4.1.16對用水、用電有違章操作的行為有權進行干預制止或及時匯報；
4.1.17不得亂用警用物品，不得帶出小區或在不值班時使用；
4.1.18值班室內不得亂接電器，不得打牌、賭博；
4.1.19未經保安主管許可，保安人員不得以公司名義隨便向業主借用任何東西；
4.1.20若有外來人員，首先問他有什麼事，找什麼人，看他所找的人能否接等他，並登記方可決定放行；
4.1.21找公司各部門人員，必須先用內部**聯絡後再決定同意，並且做好登記記錄；
4.1.22在夜間巡邏之前做好隨身攜帶警用器具及照明燈具，按規定定時巡邏，巡邏院內每乙個角落，做到隨時發現問題,隨時解決,自己不能處理馬上報告領導解決；
4.1.23白天在巡邏停車場時注意車輛有無損傷，如有應作好記錄，且找出原因，要及時處理；
4.1.24夜間巡邏時，發現問題及時用對講機通知其他人員。
4.2物業保安日常工作內容及完成標準
4.3物業保安薪酬管理
4.3.1物業保安主管、副主管的薪酬按公司規定執行。
4.3.2基本工資：物業保安基本工資800元／月，按月計發。
4.3.3工齡補貼：
物業保安在公司工作每滿一年，給予20元／月的工齡補貼，自滿一年後的次年1月起按月計發。例：甲某2023年6月1日進公司，至2023年5月31日滿一年，則從2023年1月起開始享受工齡補貼。
4.3.4夜班補貼：實行輪班值夜班的，給予110元／月的夜班補貼，按月計發。
4.3.5餐飲補貼：
公司以下列方式為保安免費提供兩餐／日：
目前物業保安餐飲**為3.5元／份，其中公司承擔1.5元／份，個人承擔2元／份。個人承擔部分按一日兩餐計算，每人每月餐費為120元，從當月工資中扣除。
為鼓勵保安樹立為公司長期服務意識，公司對服務滿一年的保安給予一定獎勵，獎勵額度為每人返還60元／月的餐費。第一年底返還上年度的50%，第二年底返還第二年的50%，第三年底全部返還餘額。第四年起重新計算。
例：2023年底返還2023年的50%，2023年底返還2023年的50%，2023年返還剩餘的2023年的50%、2023年的50%和2023年的100%。
4.3.6基本工資、工齡補貼和夜班補助的發放時間為次月25日，遇節假日順延。
4.4離職管理
4.4.1物業保安提出辭職，應至少提前乙個月提出書面辭職申請，公司根據審批許可權應在乙個月內給予答覆。
4.4.2若公司同意辭職，辦理完離職手續後給予結清基本工資、工齡補貼和夜班補貼，餐飲補貼不再予以支付。
4.4.3若公司不同意保安的辭職申請，但是保安擅自離職或未按辭職程式辦理辭職手續或不辭而別的人員，依據公司相關制度規定予以除名。
對於公司除名人員、因違反公司規章制度或國家法律法規被公司給予辭退、開除人員，公司不再予以支付結清基本工資、工齡補貼、夜班補貼和餐飲補貼，並扣除培訓費、勞務介紹費、工裝費（按《保安工裝管理規定》見附件）；給公司造成損失的，公司將保留追究其法律責任的權利。
5、本制度自2023年6月1日起執行。
保安管理制度
目錄第一章 目的03 第二章 職責範圍03 第三章 責任03 第四章 保安人員工作職責03 第五章 保安人員行為準則05 第六章 保安工作守則06 第七章 門禁管理規定07 第八章 每日安全事項巡邏內容08 第九章 緊急或意外事故的處理08 第十章 勤務制度10 第十一章 保安亭管理辦法10 第十二...
保安管理制度
第一章保安值勤目的 第一條為了加強保安隊伍的管理工作，加強勤務管理,保障本公司的正常工作秩序，做好人員和車輛 物品出入登記的管理，保安人員值勤執行任務有所依據，當好公司保安衛士，認真貫徹落實安全第 一 預防為主為宗旨，確保公司人員 財產 治安 消防安全，特制定本制度。第二條保安人員代表本公司落實執行...
保安管理制度
zx zd 04 第一條總則 1 為了保障公司的正常工作秩序，規範公司的保安管理，特制定本制度。2 本制度適用於公司全體員工，保安管理人員由辦公室負責。第二條保安的主要工作範圍 1 全廠的消防工作 消防定期檢查，消防裝置檢查 2 全廠的安全防範 各種機器裝置，車輛材料等的防盜，防破壞 各級領導及員工...