辦公室制度獎懲辦法

2021-06-11 05:18:31 字數 949 閱讀 2378

為了更有效的遵守公司的辦公室制度,明確公司員工的道德規範和行為準則,提高公司員工的素質修養,樹立良好的公司形象,遵守正常的工作秩序,現制定出如下獎懲辦法:

1. 上班不遲到,不早退。

員工當月遲到,若員工遲到時間在5分鐘之內,則無須樂捐。若上班時間遲到15分鐘之內,每次樂捐10元/人;若遲到半小時之內,每次樂捐30元/人;若遲到一小時之內,則每次樂捐50元/人;遲到1個小時及1個小時以上者,無特殊情況或緣由(災害性天氣),且無事先請假或者報備一律作曠工1天處理。

員工無理由,無報備早退每次扣款50元/人。

2. 上班時間9:00-12:00,13:-17:00不得開qq,杜絕玩qq遊戲;

如發現員工私自上qq,第一次口頭警告一次,第二次樂捐20元/人,第三次50元/人。

3. 工作時間不得開展打牌、搓麻將等一切娛樂活動;

如發現員工在上班時間進行打、搓麻將,打牌,下棋等與工作和相關業務無關的活動,第一次樂捐100元/人,第二次200元/人,情節嚴重者勸退。

4.員工不得在辦公區域吸菸;不得把菸蒂或菸灰扔在或彈入地上,窗台和盆景中。

如發現員工在辦公場所吸菸,每次樂捐50元/人。若發現員工把菸蒂或菸灰扔在或彈入地上,窗台或盆景中,每次樂捐30元/人。

5.員工應遵守午飯休息制度,午休時間:12:00-13:00。

若無特殊情況,發現員工擅自提前外出午飯,或者超出午休時間,未回辦公室者,則每次樂捐20元/人。

6.員工外出必須填妥《員工外出登記表》,詳細登記外出時間和外出事由。

一經發現員工外出,未填妥《員工外出登記表》,無故失蹤2個及2個個小時以內者,則每次樂捐20元/人,無故失蹤2個小時以上者作曠工1天處理。

7.嚴守公司在資訊、經濟和經營等方面的秘密資訊和資料, 不洩漏、不外傳、不遺失;不得以任何方式利用公司秘密為本人或他人謀取利益;更不得在離開本單位時攜帶或洩漏保密資料或資訊。

若發現公司員工攜帶或洩漏公司保密資料或重要資訊,將一律遭到開除。

辦公室規章制度及獎懲辦法

一 規章制度 1.服從領導,聽從指揮。2.保質保量地準時完成所分配的日常工作及臨時委派工作。如遇特殊情況無法按時完成,需及時向主任或副主任說明情況。3.樹立主人翁意識,自覺維護廣播電視台內利益,積極主動向辦公室主任或副主任反饋建議。4.自覺維護新 內工作秩序,團結各部門人員,和諧共處。5.不得擅自作...

辦公室人員紀律獎懲制度

十一 嚴禁在工作時間脫崗 竄崗 注 脫崗指打卡後脫離工作崗位或辦私事 竄崗指上班時間竄至他人崗位做與工作無關的事 違者罰款50元 次。十二 嚴禁隨意調換工作位置 私自調換電腦等固定資產類物品,調換位置需由部門最高主管同意,調換固定資產類需由管理部確認。違者罰款50元 次。十三 辦公室內 無論是工作時...

辦公室人員紀律獎懲制度

6 不得使用公司 撥打私人 或用公司 聊天,一般洽公 的撥打時間控制在5分鐘以內,長話短說,簡潔扼要,以免耗時又佔線,違者記小過一次。7 在工作時間內脫崗 竄崗的 脫崗指脫離工作崗位或辦私事,竄崗指上班時間竄至他人崗位做與工作無關的事 記小過一次。8 隨意調換工作位置,私自調換電腦等固定資產類物品 ...