第一章總則
第1條樓委會紀檢部是樓委會分管紀律和檢查的重要職能部門，主要負責對
樓委會內部成員的工作進行監督檢查
第二條紀檢部的宗旨：認真務實，嚴謹踏實，求實創新，服務同學。
第三條紀檢部的方針：
1.恪守「團結嚴謹積極勤奮」八字部訓， 秉承「公開、公正、
公平」的原則
2.結合樓委會實際情況，做好本部工作，為同學服務。
第2章機構設定
第4條紀檢部實行部長負責制，設部長1名，副部長2名，幹事若干名。
第5條部長、副部長實行公開競聘，由學工辦考核聘用。
第6條幹事由部長考核錄用。
第3章權利與義務
第7條成員的權利
1.有選舉權和被選舉權
2.有對部門工作進行討論、建議、批評和監督的權利。
第8條成員的義務
1.檢查層長值班
根據樓委會層長值班表，每天進行樓長值班的檢查。每天的值班的任務分a,b兩隊，a隊負責每天在9點40時準時學開始檢查學1，學2，學3，學9，學10，學21層長的值班情況，b隊負責在9點40時檢查學26，學25，學24，學22層長的值班情況，（主要檢查是否有遲到的情況）然後兩隊在9點55時在學21樓前匯合，交換值班簽名表及檢查任務。b隊開始負責檢查a對之前檢查的樓的值班情況，a對同上。
（主要檢查是否有早退的情況）
注意：檢查時要對層長本人及工作證進行核對
2.參與樓委會及本部的各種會議
（1）紀檢部會定期召開例會，原則上是一周一次，但有時會依情況而定。例會中做好工作總結和工作計畫，對於不足地方與相關問題進行討論，制定解決方案。同時部長與幹事要多做溝通，採納好的建議，利於紀檢部和諧，積極向上。
（2） 對於其他部門的例會，紀檢部會分配特定的人員進行會議考勤與會議記錄，定期上交，整理總結。用於今後的評優工作。
3.對樓委會全體大會及各種活動進行管理與監督
（1）根據相應考勤表對樓委會成員進行準確的例會考勤。
（2）對會議過程中的早退的情況也要進行記錄，記錄於各成員的期末評
定。 （3）在進行講座及趣味活動時，保證現場秩序與活動的公正性。
（4）定期公布考勤結果，增加紀檢工作的透明度。
4. 對進行衛生檢查的樓委會成員的工作進行以下幾個方面的檢查：
（1）工作態度——是否本著認真的態度檢查，是否與同學發生不必要的
矛盾與衝突。
（2）工作的公正性——是否有原則與標準的檢查宿舍，對宿舍的考評是
否合理。
（3）工作的公平性——是否對各個宿舍有相同的考核標準，是否存在徇
私舞弊的情況。
5.遵守樓委會及部門章程，執行部門決議，參與樓委會及部門各項活動，
有維護部門形象和促進部門發展的義務。
第四章部門職能
第9條紀檢部的職能是加強自身建設，開展紀律檢查、監督，建立安全、文明的組織環境。具體為：
1.負責日常管理工作及維持樓委會內部秩序；
2.負責違紀成員的調查處理工作；
3.負責成員日常行為規範的落實；
4.監督樓委會各部門的工作，做好活動和會議考勤；
5.負責樓委會組織的各類大型活動的安全秩序工作；
6.穩定樓委會內部秩序，協調各部門工作；
第5章工作管理條例
第10條計畫工作
1.活動前，幹事必須分組擬定好活動策劃，並由部長及內部全體成員
審核討論出最終活動方案。
2.活動相關工作由分管副主席指派相應部門在規定時間內完成，促使
各部門協調運作。
3.活動過程中，成員應以嚴謹負責的態度完成所安排的工作並積極促
進活動的順利進行。
4.活動結束後，對本次活動進行總結與備案工作。
第6章考核細則
第11條考核內容
1.按時參加相關會議，積極發言，能夠提出合理性建議者，每次加
3分；遲到、早退，或與會期間態度消極怠慢者，每次加2分；
病假、事假者，每次加1分；無故不參加會議者，每次加0分。
2.成員每週能高質量完成層長值班考勤工作並無缺勤者，每週加4
分，若有一天缺勤者，扣1分，三天或三天以上缺勤者視為整週
缺勤，整週缺勤者0分，一學期若出現兩次或兩次以上缺勤者取
消年終評優資格
3.積極參加樓委會的各項活動，並能夠按照要求積極完成各項工作
者，每次加4分；遲到、早退，或工作態度不積極、不配合工作
者，每次加2分；病假，事假者每次加1分；無故不參加活動者，
每次加0分。
4.除完成本職工作外，能夠指出樓委會工作有待完善之處，並提出
合理性建議者，其建議一經採納，一次性給予加5分的鼓勵。
5.在樓委會日常工作或突發應急事件處理過程中，有重大突出表現
者，經樓委會會議討論，報指導老師批准，給予一定加分鼓勵。
6.凡是弄虛作假進行積分者，一經發現，取消其所加分值，並嚴肅
追究相關人員責任。
7.其他未盡加分事項或樓委會臨時工作安排考核加分，由負責相關
考核工作人員提議，經主任團討論審察後報指導老師批准。
第12條考核方案
年終評優，參照考核成績評定，取前40%評選出優秀幹事若干名，
以資鼓勵。
第7章附則
表一：樓委會層長值班表
表二：樓委會各部門考勤表
表三：樓委會樓長層長考勤表
紀檢部規章制度
2 遲到 出席會議且在會議開始後十分鐘內到者，視為遲到。3 早退 會議結束前，未經有關負責人批准，擅自離開者，視為早退。4 缺勤 不出席應到會議，會議進行十分鐘後仍未到者，視為缺勤。5 參加工作例會時，必須自覺關閉手機 保持安靜。三工作制度 1 活動和例會著裝整齊，不得著奇裝異服，帶工作證 筆和紙2...
紀檢部規章制度
紀檢部部門簡介 紀檢部是學生會分管紀律和檢查的重要職能部門，主要負責學生會的組織管理和校內 校門的巡邏值勤，對所有同學的行為進行規範，紀檢部作為學生會的乙個紀律檢查部門，旨在搞好學校的校風 校紀建設，為全校師生的工作 學習和生活營造良好的環境和氛圍。全體紀檢部成員要遵循 協調老師，服務同學 的工作宗...
紀檢部規章制度
3 對紀檢部造成不良影響或帶來損失者，給予辭退處理。4 工作中不認真職守者，給予警告並通報批評。5 紀檢部成員無特殊情況，凡本學期內請假超過五次者取消評優資格。二 獎勵制度 1 對於工作中做出突出表現的成員，可在紀檢部開例會進行大會表揚。2 在評先進個人 優秀幹事等榮譽時，紀檢部將以公平 公正的原則...