請銷假制度管理

2021-05-26 22:25:25 字數 776 閱讀 8888

***x請銷假制度

一. 目的:

為規範公司管理,適時掌握人員流動情況,特制定本制度

二. 適用範圍:

全體員工

三. 辦理程式及內容:

1. 公司所有員工請假必須提前填寫「請假條」向負責人申請,

(銷售部向于經理請假,其他部門向胡總請假,胡總和於經理有批假的權利)經批准後執行。未經批准不得擅自離崗,否則以曠工論處;

2. 請假按時回公司後,應立即到所屬負責人和人力資源部銷假,否則超出請假時間部分按照曠工論處,無法提供有效證明的按照曠工處理;

3. 公司安排的公休時間內不用填寫「請假條」;

4. 未填寫「請假條」或未經負責人同意外出的人員發生的一切責任事故,後果一律自負;

5. 曠工累計3天,自動離職;

6. 批假人員要適時,合理的掌握人員安排,不得隨意准假,造**手短缺,影響正常工作;

四. 請假型別及要求:

1. 事假:員工提前向直屬負責人申請,經批准後辦理相關手續;

2. 病假:員工憑鎮級以上公立醫院出具的有效診斷書方可辦理病假手續,並按照診斷書規定的時間休假;如果因家人生病護理,需要提供家人就診證明;

3.喪假,婚假,產假當事人出具證明後,按照實際情況辦理休假手續;

4.補假:員工除急病或其他特殊情況無法提前辦理請假手續的,須委託他人或**向部門負責人請假,回公司後持有相關證明提出書面申請,經部門負責人調查核實後方可辦理補假手續,發現有偽造事實者按照曠工論處;

五. 執行時間:自下發日起執行

***x公司

***x-xx-xx

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