面試答題，考的不是你的聰明才智，也不是左右逢源。所以，在遇到問題時，首先不應是事不關己高高掛起，貶低別人、抬高自己。而是能夠「不怨勝己者，反求諸己而已矣」。
考官看重的是你有無陽光心態和自省意識。有的時候，題目是有一定陷阱的，切忌聰明反被聰明誤。
如考官問：你跟小王一起做事，辦公軟體***多，小王把全部工作都推給你做，你怎麼辦?
這樣答肯定不行：辦公軟體我懂的多，懂的多就是錯嗎?懂的多就應該做的多嗎?
我做了這麼多，領導能看見嗎?我看小王並不是不會操作，而是偷懶耍滑。既然你小子跟我玩陰的，我也就不客氣了，愛誰誰，爺不伺候了!
而主流回答應是：面對工作中小王將全部工作推給我，我不會抱怨和責怪小王，而是會主動與小王溝通，找到小王把工作推給我的原因，努力營造乙個團結合作、互相學習的工作氛圍，一起完成工作。因為在工作中總是乙個人單打獨幹，不注重與同事的溝通交流合作，這樣既不能保證工作的質量和效率，也不利於單位團隊精神的構建。
四、大局意識
作為一名國家基層公務人員，對於計畫組織協調能力、處理突發事件應變能力都是不可或缺的。考官看重的是你統籌協調、掌控全域性的能力。切不可因一時一地得失而自滿，也不可因眼前利益而忽視長遠規劃。
要做到泰山崩於前而色不變，麋鹿興於左而目不瞬。先天下之憂而憂，後天下之樂而樂。
如考官問：通過面試，我們一致認為你不是我們要選用的人才，你還有什麼要解釋嗎?
這樣答肯定不行：彪悍人生，無需解釋。來時的路費，能不能給報了?
而主流回答應是：此次公考經歷，無論成功失敗，都將是我人生的一筆寶貴財富，我將以此為契機，看到自身的不足，在以後的學習、工作、生活當中，不斷地歷練自己，努力達到一名人民公僕的標準。經歷挫折並不是壞事，關鍵是看我們對待困難的態度——得之坦然，失之淡然，爭其必然，順其自然。
2019廣東遴選公務員面試溝通四項基本原則 中 實 反 大
如考官問 你跟小王一起做事，辦公軟體 多，小王把全部工作都推給你做，你怎麼辦?這樣答肯定不行 辦公軟體我懂的多，懂的多就是錯嗎?懂的多就應該做的多嗎?我做了這麼多，領導能看見嗎?我看小王並不是不會操作，而是偷懶耍滑。既然你小子跟我玩陰的，我也就不客氣了，愛誰誰，爺不伺候了 而主流回答應是 面對工作中...
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公務員面試是高手與高手的較量，想在眾多考生中博得頭籌並非易事，中公教育專家將介紹溝通的四項基本原則，幫助大家增加勝算。一 中正平和 考生與考官進行交流的過程中，要多中正平易之論，少驚世駭俗之語。對於社會問題可以針砭時弊，但要保持客觀理性，否則就容易劍走偏鋒。打破乙個舊世界遠遠比建設乙個新世界容易。考...
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首先，與各位考生分享招警面試答題技巧中需要注意的 四項基本原則 一 答題要點的遵循準確原則 在招警面試的過程中個，我們拿到每道題目時，首先弄清回答應把握的要點，明確從哪幾個方面來說明面試考題，思考準備時理清思路，要點準確，要做到不含糊 不囉嗦 不龐雜，要直截了當 重點突出。如果在面試題目作答過程中，...