黨政領導幹部公開選拔和競爭上崗面試試題

2021-05-05 19:45:05 字數 961 閱讀 2636

請聯絡實際評析「有權不用,過期作廢」與「為官一任,適用一方」。

【命題思路】

以價值觀為核心的權力觀決定領導工作的方向,並影響其績效。由於「*****」的鬥爭哲學和極左思潮在很大程度上衝擊了社會道德體系,市場經濟的驟然問世又帶來利益至上的負面影響,權力拜物教在一定範圍內氾濫成災。求職動機純正者回答本題時,坦蕩磊落,理直氣壯,由衷之音可聞,肺腑之聲可辨。

反之,目不應心,或信屈騖牙,或言不由衷。

【級別要求】

報考處級正職及更高等次者,應著眼於兩個文明的協調發展和經濟社會的可持續性發展。

【測試要素】

價值判斷(事業觀、權力觀等);能力判斷(綜合分析能力)

【參***】

破題表態

領導者的職務或職位是依法獲得的,但歸根到底是人民賦予的。來自職務的職權也是責任,即為人民服務的責任。領導職權、領導職責和合法權益是統一的。

任何乙個黨政領導者,都要對黨和人民負責,對權力機關和上級機關負責。

具體分析

1.追求公升官發財是剝削階級的權力價值觀。報紙不斷披露領導幹部貪贓枉法、難填欲壑而落入法網之醜事,應引以為戒。

2.為人民服務不是為民作主,因為這樣就顛倒了主僕關係。馬克思讚揚巴黎公社的領導者和管理者都是「負責的公僕」,而不是「凌駕社會」的官吏。

當人民的勤務員,以奉獻為最高的社會價值,這是無產階級權力觀的核心。

3.社會主義的本質是最終實現共同富裕。共同富裕不等於同步富裕,而是允許誠實勞動和合法經營的人先富起來,進而達到共富。為官一任,必須富民一方。

做出推斷

為官者切忌急功近利,切忌竭澤而漁,切忌追求立竿見影的政績。必須考慮全域性利益,反對地方保護主義。必須考慮長遠利益,不能斷送子孫生路。

必須考慮環境效益,維護生態平衡。必須考慮社會效益,不能以犧牲精神文明為代價求得物質文明的發展。

為官者必須深刻理解教育是經濟社會發展之本,是培養高素質人才的陣地,是淨化社會風氣的途徑,是實現兩個文明協調而可持續發展的必由之路。

黨政領導幹部公開選拔和競爭上崗面試真題

目錄2009年9月27日湖南省某縣公選級領導幹部面試真題 2 2009年9月27日重慶市公選副處級領導幹部面試真題 3 2009年9月29日湖北省宜昌市公選領導幹部面試真題 3 2009年11月29日江蘇無錫市公選副科級領導幹部面試題 4 2009年11月29日浙江開化公選副鄉鎮科級領導幹部面試題 ...

黨政領導幹部公開選拔和競爭上崗面試真題

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黨政領導幹部公開選拔和競爭上崗考試多項選擇題二

第1題 理論形成的客觀條件是 a.和平與發展成為時代主題 b.我國社會主義建設的歷史經驗 c.其他社會主義國家興衰成敗的歷史經驗 d.我國改革開放和現代化建設的實踐經驗 第2題 下列權利中,是智財權。a.著作權 b.專利權 c.肖像權 d.商標權 第3題 下列說法符合工作報告寫作要求的是 a.適宜採...