門衛管理
1、人員出入管理
（1）公司員工
1上班時間公司的員工原則上是不得離開工地的，公司的主要領導除外。其他的管理人員及員工外出，必須要有領導開具的證明。出示有效證件，填寫《員工出入登記表》核對無誤後方可出去。
2、所有進入現場的施工及管理人員都必須佩戴安全帽，未戴者不予以進如工地。
（二）外來人員
1.外來人員因事需進入公司，應主動出示有效證件，問明情況，填寫《訪客登記表》，方可進入工地。如果有車輛則在備註一欄填寫車牌號碼並發放車牌號、安排好外來車輛的停放位置。
外來人員沒有聯絡到被訪人，在門衛指定地方等候。
2.對來訪人員，使用「請問」、「您有什麼事嗎？」「對不起」、「請出示有效證件」「請您填寫訪客登記表」、「請您稍後」等文明用語，做到禮貌待人，文明執勤。
3.夜間外來人員來訪，一律不准入內，不予接待。
4.未經上級領導同意，任何人不得將客人帶入施工現場。
二物資出入管理
（一）公司物資
物資、器材出門一律憑領導簽字批准的證明，出示有效證件。門衛根據證明單上的記錄核對物品無誤並登記，相關負責人填寫《員工出入登記表》後方可出去。沒有車輛則填寫無。
（2）外來物資
1、供貨商送貨進入工地，出示有效證件，填寫《送貨登記表》，門衛核對無誤後方可放行。出來時應再一次檢查，在《送貨登記表》備註一欄填寫情況。
2、外來人員或車輛物品進入時，門衛需理解物品的情況，如發現危險品、易燃易爆品需經領導核准後方可進入。
三、車輛管理
1、公司領導（本公司車輛）外出時，門衛值班員需自行登記立即放行。
2、門衛值班員應對車輛進行引導、停放、維持停放秩序。
3、機動車、貨車出門應接受檢查，並做好記錄。
4、進出車輛如有損壞工地財物，應立即報告相關領導。
5、外來車輛對其駕駛員發放車牌號，出門時駕駛員在將車牌號還交個門衛。
4、門衛崗位職責及遵守的條例
1、遵紀守法，遵守公司的各項規章制度，服從管理，恪盡職守，文明執勤，禮貌待客。
2、嚴格執行公司門衛管理制度，堅守崗位，發現問題及時處理、匯報。
3、門衛人員值班期間，不准喝酒打牌，不准遲到早退，不准擅自離開崗位，發現第一次罰款200元，此後如在發現此情況罰款翻倍。2次以上辭退。
4、值班時間概不會客，嚴禁無關人員在門衛室逗留閒談。如有特殊情況需請示相關領導，待安排好接替人後方可離開。
5、請假必須寫請假條，得到上級領導的批准。一天請假不得超過1人，每人乙個月請假不得超過2天。病假必須要有醫院出具證明（特殊情況者如喪假、婚假、、等，經領導商量給予合理的假期）.
情況嚴重者處以辭退。
6、對非本公司的人員，車輛進出要嚴格查詢，屬實登記。如發現失職情況，根據情節嚴重性進行相應的處罰。
7.現場大門由門衛全權負責，如有損壞及丟失如數賠償。並做好周圍的衛生。
8、 衣冠不整，穿拖鞋，背心，短褲著，沒有戴安全帽著不得進入。
9、值班人員必須文明執勤，不得態度粗暴，故意刁難員工，外來人員，公司客戶及合作夥伴等，一旦發現嚴肅處理，如情況屬實，出於50-200元罰款。
門衛交**記錄
訪客登記表
送貨登記表
日期： 年月日
員工出入登記表
門衛管理規章制度
1 門衛人員要政治可靠，品行端正，認真負責，處理問題公道，有團隊意識和全域性觀念。2 門衛人員要確保廠內物資不外流，維護企業的正常生產。3 門衛人員嚴格執行各項規章制度，堅守崗位，認真負責，發現問題及時向安全環保部門或廠值班人員匯報。4 門衛人員不得串崗 脫崗 睡崗，嚴禁班前班上酗酒。5 嚴格外來人...
門衛規章制度
1 門衛的最終目的是維護公司有乙個安全的生產與工作環境 門衛有權督促職工遵守門衛和考勤制度，制止各種違法行為，制止違反公司規章制度的言語和行為。2 員工出 入憑工作卡 廠牌 進出工廠大門，非上 下班期間，鎖好工廠大小門。外來車輛或人員需要進廠的，需核實身份，經被找的聯絡人批准，並在 來客記錄 上登記...
工地門衛崗位職責規章制度
瑞金市解放小學生活樓工程門衛崗位職責規章制度 1 集中思想堅守崗位，嚴格遵守國家的法律 法令，自覺遵守有關治安條例。2 必須24小時在崗，不准擅自離開崗位，幹私活。3 嚴格把好門衛關，對進出物資和車輛必須憑證件及有關人員簽字證明方可放行，並且做好登記。4 非本工地施工人員和車輛未經同意，一律不准入內...