教師外出學習培訓制度

青島開發區第八中學

為規範學校外出學習和培訓的管理，使全體教師能按照學校制度進行工作、教研和學習，樹立我校教師良好的師表形象，更好地提高教師的業務水平，加快教師專業化成長，使每次學習的資源能讓全體教師達到共享，使每次學習活動達到學有所獲，學有所值的目的。特制定青開八中教師外出學習、培訓及匯報制度：

1.教師外出學習、培訓須根據上級有關部門的檔案通知，經學校統籌考慮，由校長室按審批意見安排，業務副校長室登記並領取學習記錄表（填寫完整上交）。

2.教師外出學習時，須提前自行調好課（各年級與老師協作、支援）並帶調課單向業務副校長室匯報，列入常規量化檢查（嚴禁空堂或上自習）。

3.外出學習、培訓教師必須做好聽課本記錄，遵守培訓單位的活動安排，認真學習，作好筆記，並積極參加交流討論。

4.外出學習、培訓教師應嚴格遵守活動紀律，不得擅自外出辦私事，不得遲到早退。

5.外出學習、培訓教師根據教育改革發展趨勢，經學校同意，為學校帶回相關書籍、光碟等資料，必須上交業務副校長室登記備案，登記後可再行借出。

6.外出教師須儀表端莊，舉止文明，虛心好學，遵守社會公德，維護學校聲譽，處處為人師表。

7.外出學習、培訓教師學習結束後兩天內將學習情況向業務副校長室進行口頭匯報。業務副校長室再安排合適時間通過匯報課（上一節匯報課）、講座或撰寫一篇不少於的學習（聽課）心得在學校匯報交流等，通過多種方式在學校內不同層面傳達學習的精神實質，傳遞新資訊、使全體教師了解新動態。

8.學校盡可能多的創造條件安排教師外出學習或培訓，有名額限制時，按對應年級安排，優先考慮工作樂業，樂於奉獻，愛學習，師德高，師能強的中青年教師及骨幹教師參加學習或培訓，輪流指派。

9.外出學習、培訓教師回校後，學習、培訓費用在完成學校交流匯報、材料上交，檢查學習或聽課筆記後，由分管校長簽字證明、校長簽字審批，方可到學校財務室報銷所用費用。

10.學校安排教師外出學習或培訓，既是一種福利，也是一種任務，希望各位教師正確對待，認真執行。

外出學習培訓程式

校長審批---業務副校長室登記---領取外出學習記錄表（統一）---學習結束口頭匯報（兩天內）---安排匯報課、講座、心得體會等（副校長室安排）---材料上交（外出學習記錄表、資料、聽課記錄等）---分管領導簽字---校長審批---財務室報銷

學習培訓獎懲措施

1、由學校安排，不參加培訓學習的教師，計入常規量化考核積分（減5分/次），每學期外派記錄超過2次不參加學習培訓的，本學年度不能參加校、區級以上的一師一優課、公開課、優質課、教學能手等推優活動的推薦與評選。

2、不按學校外出學習培訓程式進行的，所有學習培訓費用不予報銷。

3、違反上述1-10條制度任一規定的，計入過程常規量化考核（減2分/次）。

上述制度自公布之日起施行。

2016-2-29