7、配電線路作業負責人、送電線路工、110kv變副值、35kv變主值、變電檢修工、繼保工、高試工、抄核收班長、裝**長、計量工作負責人（含外校）、駕駛員八崗。
8、配電線路工、35kv副值、儀表工、油化工、直流工、抄核收工、裝接工作負責人、計量工（電表工）、營業工（報裝、業擴）、用電檢查工、排程副值、遠動工、載波通訊、汽車修理、測量工、電焊工、金具加工班長七崗。
9、審核（內勤）、裝接工、通訊工（含無線電）、炊事員、打字員、文印員、描圖工、金具加工（車、鉗、刨、銑工）六崗。
10、話務員、勤雜工、庫工、門衛五崗。
11、凡縣公司下文享受正、副科級待遇的人員，均可按本公司正科級、副科級的崗位執行；多經公司有關崗位可參照主業崗位的崗級自行設定；以上未列出的具體崗位名稱，應根據定編確定崗位，依照擔負的職務、職責、平衡套入所在層次。崗級的確定所在崗位的責任大小、工作簡繁、在崗級區間內，選擇相應的崗級，不得人為拔高崗級。退居二線科級（副科級）幹部的執行比原崗位降低一崗的崗位工資。
擔保公司崗位設定與職責
8.負責協調好與合作銀行的關係 9.向總經理回報工作提交工作總結。三 客戶經理崗 1.負責對客戶資信調查工作，收集資料，撰寫可行性報告，進行分析，呈述己見 2.負責填寫各種合同文字及相關法律文書。保證客戶資料的完整及真實性 3.負責解答客戶的疑問。做好擔保業務的諮詢服務，並盡可能解決客戶在擔保過程中...
XX公司崗位設定總表
說明 以上崗位具體職責請見廣州誠恆化工 崗位說明書 彙編。設定原則 1.崗位設定的數目應符合最低數量原則 對崗位的設定不要太多，崗位數量要盡可能的少，這樣做的目的是使所有的工作盡可能的集中，不要特別分散。從經濟角度來說，不必花很多人工費。每乙個人 每乙個崗位的工作人員都應該承擔很多責任。2.所有崗位...
崗位設定與崗位職責
第一章供電所崗位設定與崗位職責 一 崗位設定 1.設定原則 必須遵循 精簡高效 方便使用者 易於管理 按需設崗 依崗定人 的原則。2.設定辦法 供電所按照管轄範圍和供電能力一般應配備4 6名生產管理人員 專責人 專責人設定 安全方面 安全員一名 生產方面 線路專責和電壓專責各一名 營銷方面 營業專責...