一、環境衛生：
1、部門員工每天上午正式上班時間之前將各自衛生區域和辦公場所打掃乾淨。
2、辦公場所必須保持空氣清新、窗明几淨、地面乾淨、桌上用品擺放整齊有序、辦公用品保持完好無損。
3、辦公場所嚴禁吸菸、隨地吐痰，保持衛生清潔。
4、愛護花草樹木，禁止隨意折花移木。
二、儀容、儀表：
1、員工應保持衣冠整齊、清潔，皮鞋乾淨、光亮，不准釘響底。
2、工作時間女員工不得濃妝豔抹，使用味濃刺鼻的化妝品。男員工不得留鬍鬚長髮。
三、個人服飾：
1、員工個人服飾應力求穩重大方、穿著得體，不穿怪異服飾。
2、辦公場所不得穿短褲、背心、拖鞋或赤裸上身。
3、個人服飾經常換洗、保持乾淨整潔、規範。
四、工作**：
1、員工在上班時間需穿工作服、佩戴工作牌。
2、公司未統一配備工作服的員工，應穿戴整齊。
五、企業形象：
1、遵守國家法律法規及社會道德規範，遵守公司的規章制度。
2、保持精神飽滿、待人熱情、用語文明，在任何場合應使用文明用語。
六、工作態度：
1、堅守本職崗位，不得擅自離崗、串崗，嚴於職守。
2、對領導、同事、客戶以誠相待，不陽奉陰違，具備正直誠實的品格。
3、部門之間、員工之間應相互配合，同心協力的解決問題，克服困難，在工作中團結協作。
4、對待所有客戶、同事一視同仁，平等相待，不厚此薄彼。
5、關心企業發展，主動提出合理化建議，發揚無私奉獻精神，為企業做貢獻。
6、積極主動的配合工作，發揮主觀能動性，具有不斷創新意識。
七、工作作風：
1、服從領導的工作安排及工作調配。
2、工作勤奮踏實，優質高效。
3、講究社會公德和職業道德，嚴守公司秘密，廉潔奉公，維護公司利益和聲譽。
4、嚴格遵守勞動紀律，保質保量的完成任務。
5、嚴格按照公司規章制度的要求工作。
6、勤儉辦公，節約用水、用電，杜絕一切浪費現象。
7、上下級應互相尊重和信任，對工作達成共識，團結一致解決問題，完成任務。對工作安排不合理或有錯誤要及時向領導反饋，不能消極應付。
八、舉止行為：
1、舉止大方得體，有客人來訪應立即起身相迎並問好，來訪客人告辭，應起身移步相送。
2、進入領導或其他部門辦公室前，應先敲門，徵得同意後方可入內；進出輕便並隨手帶門。
3、接聽**時務必在三響之內應答；做到長話短說，無特殊情況每乙個**不得超過三分鐘；上下班時間嚴禁私用公司**閒聊；禁止用公司**打聲訊**。
九、工作紀律：
1、員工應按時上下班，不得遲到或早退，不得曠工或超假。
2、員工應愛護公司財產，損壞公物按原價賠償。
3、上班時間嚴禁打撲克、上網娛樂、玩電腦遊戲和從事與工作無關的活動。
4、嚴禁工作時間從事第二職業，對於因此影響工作的，視情給予處罰或除名。
5、工作日期內，嚴禁非工作需要飲酒，司機在工作日內不得飲酒，否則視情予以處罰。
6、員工應講文明，講道德，不得說髒話。嚴禁酗酒、賭博、打架鬥毆等不良行為。
7、工作時間未經批准私自外出或外出辦理私事，所發生的一切事故後果公司概不負責，並視情節給予處罰或除名。
員工日常行為規範
第一章總則 第一條公司的各項行為規範，您需要嚴格遵守。同時，公司會根據時間和使用者的不斷變化不斷地進行修正，使之更加合理 完善，也歡迎您隨時向綜合部提出合理化建議，但在正式修正之前，您必須嚴格遵守。第二條適用範圍 所有經深圳市德信誠經濟諮詢 正式錄用的員工，屬公司編制的各職能人員均適用。培訓人員 試...
員工日常行為規範
1.為了完善超市員工的日常管理,確保商場各項工作的有序進行,促進商場更好地發展,制定制度如下 2.商場各部門員工及 員，必須服從管理人員的統一安排，如對管理人員的管理方式方法有不同意見者，可以書面形式向經理或公司反映。3.每日早上 7 10 分開晨會，晨會內容有三項，一 總結昨天的工作任務 二 員工...
員工日常行為規範
第三章崗位規範及考核細則 一 上班前 1.公司員工應該在正式上班前提前10分鐘到崗，管理人員應該提前20分鐘到崗。2.員工到崗後提前5分鐘對衛生責任區 辦公室等進行清掃 清潔，做好工作前的準備。不按照規定做清掃 清潔的每次考核5元 次。二 上班中 1.員工在進入工作狀態後，要聽從車間管理人員的工作安...