員工通訊費報銷管理辦法 司

2021-03-17 05:27:28 字數 749 閱讀 9174

一、目的

為提公升員工工作效率和工作積極性,明確通訊費報銷限額和流程,特制定本管理辦法

二、適用範圍

因公需要報銷通訊費的員工

三、通訊費報銷管理

1、通訊**卡

因公需要報銷通訊費員工,由公司統一分配**卡,通訊費僅報銷公司分配的**卡且每人只可報銷一張**卡費用,離職或轉崗後不符合通訊費報銷要求,需將公司分配的**卡交還公司行政人事部,公司分配的**卡不得私自參加、挪用或**非工作需要的業務,若經發現則取消其通訊費報銷資格併罰處因私自參加、挪用或**非工作需要的業務所產生金額的同等金額。

2、通訊費報銷額度

通訊費根據業務需求不同,按系統/部門和職位劃分報銷檔級

3、通訊費報銷規定

(1)通訊費由財務部每月統一繳納,滿足三類條件之一通訊費報銷金額將進行結算並清零(自然年最後一天、取消報銷資格和離職),計算公式為:每月通訊費報銷限額×通訊費實際報銷月數-年度通訊費報銷總額=實際通訊費報銷結算,若實際通訊費報銷結算為負數(即超額),超額部分於實際通訊費報銷結算當月薪資內扣減;

(2)****訊資費**可由使用者根據自身業務需求進行更改;

(3)報銷通訊費的**卡需24小時開機,若當月發現無故未開機則第一次警告,第二次當月通訊費規定報銷金額減半,第三次及以上不予報銷當月通訊費,嚴重影響工作者取消通訊費報銷資格;

四、本管理辦法自2023年11月01日起執行,最終解釋權歸行政人事部所有,若有更改,則以最新版本為準。

重慶天建化工****

2023年10月21日

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