儀徵市陳集中學教師職稱考核方案 試行

2021-06-01 16:02:16 字數 703 閱讀 5006

為了進一步規範教師職稱評審工作程式,保證教師職稱評審「公正、公平、公開」原則,根據揚州市和儀徵市職稱評審檔案精神,特制定陳集中學教師職稱評審考核方案:

一、 成立職稱考核工作領導小組

組長:陳巨集明

副組長:田野卞家庭張庭銘

成員:趙修雲張順軍談德兵陳震方趙祥勝

薛基才梅兆華杜金芝鄭同林

二、 職稱考核程式

1、 個人申報:根據揚州市和儀徵市職稱評審檔案精神,對照條件,個人申報,考核小組成員審核。

2、 公開述職,公開測評:申報職稱的每一位教師面向全體教師公開述職(德、能、勤、績)。然後由所有教師對述職進行民主測評,按得票高低,最高票數得20分,下面依次降1分。

3、 量化打分:先有申報職稱教師按照儀徵市陳集中學教師職稱考核量化辦法自己打分,然後將自己打分表和證件報考核小組成員審核,審核後得出量化得分。

4、 確定申報物件:考核小組將公開述職,公開測評得分與量化得分相加得出總分,如總分相同,則比較民主測評得票數,確定名次,再根據市局下達指標確定申報物件並予以公示。

5、 填寫材料:申報物件確定後,由申報人本人根據材料要求如實填寫,不得弄虛作假。

6、 材料審核上報;考核小組成員對申報人員填寫材料進行審核,確認無誤、真實後簽字蓋章上報。

7、 當年送評未通過的同志站崗三年才可參評,當年主動謙讓者第二年申報優先。

8、 本方案解釋權在考核領導小組。

2012-09-17

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