平度市2023年春風行動情況總結
為做好春節後全市農村勞動力轉移就業工作，滿足進城務工人員求職和用人單位招聘需要，緩解農民工求職難和企業招工難的矛盾，平度市根據國家、省、青島市的統一部署，自2023年1月至3月在全市範圍內，開展春風行動。活動開展以來共發放宣傳資料3.6萬份，開展各類招聘專場24場，為700家用工單位和2.
8萬名求職人員提供免費服務，活動取得了很好成效，詳細情況總結如下：
一、成功舉辦了平度市2023年春季人力資源供求洽談會
我市於2023年1月31日，在會堂廣場成功舉行了第四屆平度市2023年春季人力資源供求洽談會。本次洽談會實際與會企業200家，提供就業崗位8904個，初步達成用工意向的7000餘人，取得了很好的效果。具體情況：
共有14個行業的企業。其中鑄造及機械製造48家，佔總量的24%；食品加工24家，佔總量的12%；服裝紡織20家，佔總量的10%；商貿超市16家，佔總量的8%；電子製造23家，佔總量的11.5%；橡膠輪胎10家，佔總量的5%；電器製造13家，佔總量的6.
5%；工藝品加工11家，佔總量的5.5%；房地產建築、家具製造、酒店餐飲、汽車配件等各14家，佔總量的7%；金融保險、其他服務行業共計21家，佔總量的10.5%。
從招聘單位來看鑄造及機械製造單位較多，有48家，佔招聘單位總量的24%，提供招聘崗位2000餘個，佔崗位總量22.5%，這些崗位主要是電焊工、車床工和鑄造工。達成意向情況。
通過洽談會招聘跟蹤情況來看，本次洽談會報名情況較好，達成意向的人員數量較多，初步達成意向的有7000餘人，超過預期目標，招聘單位普遍感覺本次洽談會較好，收穫不小。其中報名較多的單位有，徵和鏈條112人，大潤發超市報名65人，德勝機械50人，海爾冰箱50人，科信電子海信空調專賣店報名45人，三瑩電子27人，東和鑄造30人等。工資待遇情況。
從招聘的崗位工資待遇來看，今年招聘的崗位工資水平相對往年明顯提高，這也是初步達成意向數量較多的主要原因之一。據統計，1000-1200元的30.4%；1300-1500元的佔6.
8%；1500-2000元的佔35%；2000-2500元的佔12.2%；2500-3000元佔7%，3000元以上的佔8.6%。
綜合上所看，1500元以上的佔65%，2000元以上的28%。
二、精心組織專場招聘會
1-4月份，組織直通車大企業、重點專案落和服裝紡織業專場招聘會24場次，共有900余家單位參加，提供崗位14400個，求職報名1.2萬人。
三、開展缺工企業用工監測活動
為全面摸清全市農村勞動力資源狀況，更好地提供優質高效服務，加快農村勞動力轉移，我們在全市範圍內對農村勞動力進行了摸底調查，經調查有轉移勞動力就業技能培訓意向有1.1萬人。為準確掌握企業用工情況，進一步開展企業用工服務，緩解企業缺工，我們根據青島市的統一要求，按產業、行業、經濟型別、企業規模對全市企業進行用工監測。
主要監測企業缺工情況，包括缺工工種、人數及工種對招收人員的性別、年齡、文化程度、技術技能、人員類別等詳細情況。並對監測情況進行分析，有針對性地組織缺工企業組團到外地招聘，到勞動力相對豐富的鎮開展招聘活動。截止3月底，共監測企業329家次，缺工7598人。
為滿足缺工企業的用工需求，我們組織下鄉招聘、外出招聘和各類專場招聘會4次，招收員工513人。
四、加強就業政策宣傳，引導農村勞動力和外來務工人員有序流動，促使就近就業
春風行動期間，我們首先深入鄉鎮、村、車站、廣場等農村勞動力和外來務工人員聚集的地方，以及招聘現場免費發放《平度市2023年春季人力資源供求洽談會招聘綜合資訊》、《小額貸款貼息業務辦理指南》、《自謀職業扶持金業務辦理指南》和《經營場所租金補貼業務辦理指南》、《進城務工一本通》等就業創業政策資訊達3.6萬份。其次，通過《今日平度》、電視台等宣傳**，加大宣傳力度。
增強農村勞動力和外來務工人員求職擇業的針對性，引導他們有序流動，科學合理擇業，就近就業。今年以來轉移農村勞動力就近就業8971人，吸納外來務工人員1306人。
五、清理整頓人力資源市場秩序，優化求職環境
為確保求職人員有序有效擇業，防止非法職業介紹機構欺詐行為，我們組成專門隊伍，聯合公安、工商等部門開展「清理整頓人力資源市場秩序」專項行動，嚴厲打擊了職介領域的違法活動，為求職人員創造乙個安全有效的人力資源市場。
平度市人力資源和社會保障局
二〇一二年三月三十一日
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