負責安排、調配商場行政人資部的日常行政事務性工作，保證日常管理工作的順利進行。
負責草擬商場總經理、副總經理要求的有關檔案、制度、會議通知等文字材料，報商場總經理批閱後執行。
負責商場有關會議的召集、組織，會議紀要的撰寫、上報工作。負責商場總結計畫等重要文收、資料的撰寫、上報工作。
負責商場各重要文書、資料的收集、建檔工作。
負責商場各類報表、總結計畫的收集、彙總、上報工作。
負責商場各管理人員的招聘、錄用、考核、評估、培訓管理工作。負責對商場各部門工作計畫進行監督、考評工作。
負責商場或外來人員的日常接待、外聯管理工作。
負責商場車輛、食堂、員工宿舍等的後勤保障工作。
負責商場各類管理制度、操作流程的擬定、執行管理工作。
負責做好各類公文的收發、傳閱管理工作。
負責商場各辦公裝置、設施、用品的比價、採購管理工作，合理控制行政辦公費用的支出，做好辦公用品的發放、管理和印章的保管工作。
負責商場車輛的調配使用
定期組織召開部門工作會議。
完成上級領導交辦的其他工作。
人資部崗位職責
總公司人力資源部部長 崗位職責 一 在總經理領導下工作 二 全面統籌規劃公司的人力資源戰略，促進公司經營目標的實現和長遠發展 三 建立並完善人力資源管理體系，設計適合企業的現代人力資源管理流程 四 制定和完善人力資源管理制度 五 向公司高層決策者提供有關人力資源發展戰略 組織建設等方面的建議 六 塑...
行政人資部半年工作總結
自進公司的半年以來，我就以積極的工作態度完成上級交付的各項工作任務。在前兩個月期間是我開始接觸與學習公司內部事物的階段，從最初的倉庫人事調查到現在的主要負責事項我都以最高的執行力去完成著。其主要推進工作如下 一 對倉庫流程運作與各部門崗位的調查掌握與統計 剛到公司對各部門運作流程崗位編制等情況的不熟...
人資經理述職報告
尊敬的公司領導 首先感謝上級領導對我工作的信任與支援，感謝給我提供這麼乙個讓自己充分展露拳腳的機會和平台。自xx年加入xx公司以來，一直在公司擔任 之職。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，立足行政人事部的工作特徵，以 建團隊 重效率 為目標，時刻牢記廉潔自律，認真履行崗位職責，圓滿完成了 部承擔的各項工...